兰山“四重保障”推进人才工作

今年以来，兰山区从四个方面保障人才工作顺利推进。积极宣传动员。认真梳理研究各级政府出台的人才工作政策，多种形式向重点企业传达。提升企业家素质。整合资源，组织企业经理管理人才参加培训，目前累计受益人员达1000余人次。精心筛选推荐。建立工作台账，积极推荐符合条件的人选申报泰山产业领军人才。推进平台创建。推动技术创新、产品创新、管理创新、商业模式创新，支持企业创建各类企业技术中心和研发平台。 （徐林）

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