潜心钻研 科技兴农 临沂市农业科学院助力沂蒙乡村产业振兴 临报融媒记者 张国蕊 通讯员 赵秀山

临沂日报 2019-09-27 11:57 大字

临沂,这是片红色的土地。在这片沃土上,临沂市农业科学院紧跟时代步伐,积极投身三农建设主战场。从1958年建院以来,临沂市农业科学院风雨兼程初心不改,使命担当砥砺前行。面对基层对农业科技的迫切需求,一代代临沂农科人担负起科技兴农、造福民生的光荣使命,矢志不渝,执着创新,用心血燃烧青春岁月,用汗水铸就“金色沂蒙”。

立足产业谋科研 科技创新结硕果

多年来,市农科院立足产业特色,不断创新。一批批科研成果,成为推动农业增产增收,实现乡村振兴,托起农业腾飞梦想最坚定的科技支点。在小麦、水稻、花生、大豆、蔬菜、沂蒙特色资源研究、植保科研等方面都取得了重大成果,尤其以小麦科研成绩最为突出,为临沂市农业健康发展做出突出贡献。

小麦科研方面,先后选育出具有影响力的小麦新品种3个。其中,高产、抗倒小麦新品种临麦2号的育成填补了临沂市小麦育成品种的空白,实现小麦育种新突破;高产、高白度小麦新品种临麦4号大穗高产,高抗倒伏,推广面积和影响力稳居临沂市第一;高产、广适小麦新品种临麦9号高产、耐寒、抗倒、抗病,是一个极具潜力的小麦品种。

临麦2号和临麦4号的育成和大面积推广为临沂市小麦生产的大幅度提升和品种更替做出了突出的贡献,同时突破了大穗型品种亩穗数难以大幅提升的瓶颈,较好地解决了小麦高产与抗倒、高产与广适、高产与晚熟之间的矛盾,实现了高产、稳产、优质、多抗、广适的统一。自品种审定以来,连续多年被推荐为“山东省农业主推品种”、“山东省中央财政小麦良种补贴项目推介品种”和“山东省小麦秋种主推品种”。2个品种累计推广6000多万亩,共增产小麦30多亿公斤,新增经济效益60多亿元,实现了小麦产量大幅提升,取得了显著的社会效益和经济效益。

近年来,临沂市农业科学院围绕重点学科,建设了临沂市小麦、水稻、花生育种工程技术研究中心,临沂市蔬菜质量安全重点实验室、出口蔬菜产业技术创新战略联盟等平台。与高校、科研单位合作,共建了设施园艺教育部重点实验室鲁南试验站、山东省农业园区规划设计工程技术研究中心品牌战略发展分中心、小麦玉米国家工程实验室临沂试验站,科研力量不断加强,成为临沂市农业健康发展的重要保障。

科技服务遍沂蒙

为乡村振兴添动力

开展好社会服务工作,是临沂市农科院的重要职能之一,临沂市农科院坚持研究、服务两手抓,解决乡村产业振兴中的技术问题,更好的服务于地方经济发展。

以国家、省、市现代农业产业创新团队为依托,抓好科技示范基地的建设和规范提升。依托院内国家现代农业产业技术体系2个试验站、省现代农业产业技术体系2个岗位专家和5个试验站、市现代农业发展创新团队5个产业岗位专家,对龙头企业、合作社、家庭农场、种养大户进行广泛培训。每年举办各类专题技术讲座100余场,培训新型职业农民10000余人次。

以市乡村振兴专家服务团和院科协为依托,加大科技服务力度。优选了40余名高级职称以上的农业专家参加临沂市乡村振兴专家服务团,服务团分别到多地开展调研和技术指导,把科技创新和农技推广延伸到“三农”工作第一线,全面服务全市现代农业发展。院科协还组织开展经常性科技下乡服务活动,按产业或服务类别成立6个科技下乡小分队,常年到生产一线进行指导,受到各界好评,连续两年被省科协评为“企事业科协先进单位”。

以自主知识产权成果为依托,搞好科技成果转化。近年来,临沂市农科院完成“临麦2号”、“临麦4号”、“临麦9号”、“临稻21号”、“临稻22号”等品种成果转化,并积极推进科技成果转化收益分配。2018年底已在全市建立了110余个科技示范基地,并举行了隆重仪式,对基地编号、授牌。2019年计划与市内有影响的农业经营主体共建院企深度融合农业科研工作站10个。其中,今年6月份,“临麦9号”小麦新品种成功与山东中农天泰种业有限公司签署生产权经营权转让协议,实现成果转化80万元。

“党建品牌+”模式

促进党建与科研深度融合

近年来,临沂市农科院党委着力破解党建工作与科研工作“两张皮”问题,强化党建品牌引领科技创新,探索党建与科研深度融合的路径与措施,形成了党建科研互动提升的生动局面。提高认识“谋”融合,牢固树立“抓好党建是最大的政绩,抓好科研是第一要务”的政绩观、价值观,理顺党建与科研的内在逻辑关系,以党建科研深度融合为抓手,把制度建设贯穿其中,努力锻造一支忠诚、干净、担当的高素质干部队伍。党建品牌“领”融合。市农科院以党建品牌和支部工作法创建为抓手,确定了“农科先锋 丰收沂蒙”党建品牌,6个党支部分别创建了“四结合工作法”“五心工作法”等支部工作法,坚持党建引领科研、党建服务科研工作思路,推动党建与科研工作从“单一布局”向“整体谋局”转变,从“独轮前行”向“双轮同行”转变,从“表层结合”向“深度融合”转变。体制创新“真”融合。合理设置党支部,把党小组建在创新团队上,改变了过去后勤管理科室与科研所混编在一个党支部的问题,探索党小组与创新团队深度融合新途径。把一个创新团队作为一个党小组,党小组主题党日实践活动与科技创新服务密切结合,多次到基地、龙头企业进行指导服务,帮助企业解决技术难题,实现了党建工作更规范、科研成果更显著。机制创新“促”融合。建立党委书记为第一责任人、党支部书记为主要责任人的新机制,党委书记负责把控全局,党支部书记负责具体实施,坚持党建与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核。形成“一岗双责、两者相融、上下贯通、层层落实”的联动机制。以党支部为作为年度工作和重点工作的考评单元,把党建工作与科研工作一同作为评先树优、职称评聘、职级晋升的重要依据,确保党建科研“两手都要抓,两手都要硬”。

站在新起点、面对新形势,市农科院将不断加强对外交流合作,与国内农业高等院校、科研单位加强协作,形成开放、交流、协作、竞争的新局面。团结奋进的农科人,将继续秉承着“水乳交融 生死与共”铸就的沂蒙精神,求实创新、攻坚克难、脚踏实地、默默耕耘,为临沂市乡村产业振兴插上腾飞的翅膀,用技术和汗水保障沂蒙大地丰收。

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