昭觉：消除乡镇执纪审查“空白”
本报讯 年，昭觉县纪委切实加强基层纪律审查工作，全面消除乡镇执纪审查“空白”。截至目前，乡镇执纪审查覆盖率达%。
约谈督促“压责任”。针对部分乡镇执纪审查工作滞后、成效不明显问题，由县纪委书记对乡镇党委书记、纪委书记进行面对面约谈，进一步压实“两个责任”，明确党委、纪委职责，增强履职尽责的主动性。同时，积极协调解决乡镇纪委在执纪审查中遇到的问题和困难，促使乡镇纪委敢于担当，提升聚焦主业主责、强化监督执纪问责的信心和决心。
培训学习“提能力”。针对换届后新任乡镇纪委书记出现的工作衔接不顺畅、业务不熟悉问题，举办乡镇纪委书记专题培训班，由各室主任授课，进行业务讲解，案例分析，提高乡镇纪检干部的业务理论水平。同时，分批次派出乡镇纪委书记到州纪委受训。继续实行跟班实战轮训制度，由业务能手进行“一对一”的传帮带，让乡镇纪检干部在实践中不断增强监督执纪能力，成为纪检监察工作的“行家里手”。
主动出击“寻线索”。通过巡视整改、社会评价反映、上级交办件等方式，变被动坐等、单纯依靠信访举报为主动出击，多形式、多渠道地挖掘问题线索。结合“三大一严”专项行动，进一步畅通群众信访反映渠道，针对群众关切的热点和群众反映的突出问题，集中力量开展整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题。
整合力量“破瓶颈”。严格执行领导包片制度，昭觉县纪委常委每人联系一个片区，负责指导排查包案化解工作，督办协调解决疑难信访举报问题。并实行“片区协同”办案模式，有效化解乡镇纪委纪律审查力量不足、监督执纪经验欠缺等问题；实行“乡案县审”，县纪委纪检监察室通过审核乡镇纪委案卷材料，查找不足、及时纠正，提高乡镇纪委执纪审查水平。
（段雯）
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