李俊寄语政法干部：忠诚建功，为法治西昌作出担当和奉献 西昌市政法系统法治能力提升培训班座谈交流会召开
本报讯6月6日，2019年西昌市政法系统法治能力提升培训班举行了座谈交流会。
座谈会气氛热烈，陈丽霞、池成龙、杨璐等学员积极发言，对各自工作岗位中的所思所想和在培训中的学思感悟进行了交流发言。
西昌市委书记李俊在会上寄语政法系统领导干部：要坚持加快推进政法队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设要求，挺起政法系统干部的精神脊梁，建设一支坚强法治铁军，为法治西昌的建设做出担当和贡献。
双重压力
政法队伍使命崇高
李俊说，西昌面临经济和社会转型的双重压力，政法工作也由此肩负着特殊的使命：在五位一体总体布局中，社会建设与其他几方面建设是关联度很高、交叉性很强的一项建设任务，面临的特殊挑战和问题更多。
政法队伍既要履行好急难险重、攻坚克难的使命，又要“常打算，细思量”谋划未来发展，同步思考政法系统重点工作，为西昌未来经济社会发展保驾护航。
“铂金十年”经济转型奠定的是物质基础，社会转型奠定的是社会基础，没有社会基础的物质基础是无法长久持续的。没有社会大局的和谐稳定，再好的发展速度、发展质量也是不能持续的。
家国民情怀
做好人生“加减乘除法”
坚持政治建警、改革强警、科技兴警、从严治警，建设一支忠诚干净担当的铁军。
李俊提出，要加强政治建警，提升党性修养；加强改革强警，提升专业素养；加强科技兴警，提升业务素养；加强从严治警，提升攻坚素养。
“忠诚、干净、担当”，李俊反复强调着这三个词，他希望政法系统领导部门主动培养为党、为国、为人民奋斗终生的境界、情怀和作为。
要以身许党，履行好政治工作职责，为巩固党长期执政地位站岗放哨；要以身许国，着力推进法治化建设，为社会长治久安奉献力量和热血；要以身许民，坚持以人民为中心的发展思想，恪守基本的善恶底线。
“三个不”，即“不让工作因我而延误、不让差错在我手上发生、不让西昌政法干警的形象因我受到影响”。
现场，李俊用提出“加减乘除”勉励政法系统领导干部，在“铂金十年”西昌的转型与跨越中，实干建功立业。
“加”，即增加人生的素质、胸襟和能力；“减”，即减去不切实际的幻想，提升人生价值；“乘”，即借力借势，整合资源，发挥工作的杠杆效应，形成工作的“倍乘效应”；“除”，即工作谋划好并具体化，推动工作实践。
关心关爱
营造实干、创新、奉献的干事环境
“要优化日常考评、分类考绩、年终考核。”李俊说，努力营造实干创新奉献的干事环境，让干部安心、安生、安业。
优化日常考评，提升工作识别度。结合西昌实际，建立政法干部日常考评长效常态制度，近距离考实考准干部日常德能勤绩表现。要突出体现讲担当、重担当的鲜明导向，对敢于负责、敢于担当、善于作为、实绩突出的干部，及时大胆用起来。
优化分类考绩，提升考核精准度。根据各自的职责、岗位、业务的差异性，建立健全多维度、多元化的考绩体系，探索建立干部履职能力分类分层评定标准。
优化年终考核，提升人岗相适度。把最合适的人放在最合适的岗位，不论资排辈、平衡照顾。坚持事业为上，把工作实绩作为选人用人的重要依据。
市委常委、组织部长唐玲主持会议。西昌市政法系统骨干105名学员参加了此次座谈交流。
本报记者张鹏
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