打工也走组团模式
务工人员返乡，家属前来迎接。终于领工资啦!
（上接A02版）
打工带来
的新风尚
严把未成年
“美姑老家的培训，内容固定，实用性较强，但往往一时半会难以用到，不过真正派上用场的时候还是很管用。而在劳务订单输出当中，企业进行的培训，就显得直接许多，而且运用也很广泛。比如生产流水线的操作知识，技能培训等等。不过，这两方面的培训都是不可忽略的。”孔祥玲说，在外地工作，难免就有思乡、想念亲人的困扰，为了缓解外来务工人员的这些情绪，厂方甚至出资为大家操办传统节日。异地举办传统的火把节，让大家载歌载舞度过节，对任何人来说，都是美好的回忆。而这种将传统节日带到外地的做法，也让外地人更加了解了大凉山的彝族。
孔祥玲介绍，她听说还有一些彝族小女孩，将本民族的传统服饰、饰品等物件带到外地去，边工作，边销售，还获得了一定的认可，可见外出务工，改变的不仅仅是大山中人的生活方式，大山中的人也在渐渐地将本民族的文化，带到并融入其它地方。
在返乡之后，外出务工人员在外接受的新思想，同样影响着家乡人的生活方式。一些农民工在外出务工之前，只会说彝语，但只要外出务工，就必须学说普通话，所以如果你在美姑街头，听见说普通话的人，就不足为奇了。
另外，外出务工之后，人们的衣着打扮甚至精神面貌也都全然不一样了。孔祥玲说，外出务工回来之后，大家都变得时尚多了，衣着打扮都和本地的人不太一样，烫发染发更加不稀奇。
据了解，美姑县外出务工人员工资收入大多在3000元左右。个人的生活费等开支，大都只占了很少一部分。其中一些人的收入用作家庭其他成员的教育费、生活费；另外一些人还可以借给亲戚朋友，或存下来结婚等。
今年彝族年刚过，就又有3000余人开始行动，外出务工。在他们看来，由于彝族年与春节“错峰”，在大家忙着过春节的阶段，外出找工作更好找，而且收入还更高。
与以前不同的是，越来越多的年轻人走出大山，去往外面的世界，得益于外出务工者素质的不断提升以及文化程度的提高。他们所从事的行业，也正从传统的建筑工地工作，转移到电子加工企业、服装厂等制造业，外出务工不再是单纯的卖苦力，外出务工人员也逐渐显现出年轻化。
严把未成年
人打工一关
越是偏远贫穷的地方，“读书无用”之论调就越明显。不少人追逐眼前利益，让未成年人打工，这种情况，在美姑同样存在。
美姑县关工委常务副主任曲比木曲介绍，他曾经在学校放暑假时去接孙儿，发现学校边上停着一辆面包车很可疑，仔细观察后发现，居然是组织未成年人外出打工的黑中介，车上已经有几名孩子。他立即将这一情况反映到了教育部门，随后这些孩子都被送回了父母亲身边。
据悉，目前美姑县共有中小学、幼儿园182所，在校学生近4万人，全县初步形成幼儿园、小学、中学相互衔接，普教、成教和职教各具发展的教育体系。而县教育主管部门也通过落实“控辍保学”责任为重点，不断巩固学生入学。
此项工作实行“联乡单位协助、监督，乡镇领导干部包村、村干部包组、组干部包户”的联动机制，严防未完成九年义务教育的适龄儿童少年从各种渠道外出打工，切实做到“该入学的一个不少，已入学的一个不走”。
在责任落实方面，还明确了县长、教育局长、乡镇长、校长、村长、家长“六长”共同责任制，分层签订责任书。并实施学生到校情况日报制度，减少适龄儿童、少年离开学校，外出打工。
曲比木曲介绍，美姑是凉山唯一一个成立了教育发展促进会，并组织全县进行捐款、捐物以促进教育发展的地区。每年都有6000多户农民、4000多名机关干部参与捐款，2013年累计有185万元的资金。
拥有这样一笔资金，在关心未成年人、关爱下一代发展方面，使很多切实可行的想法能够实现。比如对于品学兼优学生的资助，对家庭困难学生的帮扶等等，尽量确保每一位适龄孩子不会因为贫穷或者其他原因辍学。
他们也通过走访学校、走访乡村，了解贫困学生家庭情况等不同的方法，搜集信息，确认捐助对象。曲比木曲认为，未成年人只有通过完成在学校的学习过程，才能更加适应社会的发展，在未来才能有更多的作为。
近年来，美姑县农办、教育、公安等部门在严厉打击黑中介、严厉禁止未成年人外出务工方面都做了大量的工作。不过在打工者维权方面，仍然面临着不小的挑战。
维权还需加
强法律意识
近年来，随着美姑县外出务工人员的不断增加，许许多多彝族青年大胆走出大山，到祖国的大江南北闯出了一条条属于自己的致富路。每当彝族年来临之际，这些走进城市的彝族儿女，纷纷从四面八方回到老家，他们都以不同的方式向家乡人民展示了各自的成就，有的开回了新车，有的带回了新娘，有的学会了技术，有的带回了钱财等等。
据统计，在美姑县的外出务工人员中，有50%左右的人员选择在成都及其周边工作，而其余50%则前往北上广深等大城市打工，主要也集中在我国的东部和南部。
巨大的文化差异和生活差异，导致外出务工人员显得与这些城市有些隔阂，当面临一些务工维权时，显得手足无措。美姑县人事劳动保障局副局长的的阿格介绍，2014年，该局劳动部门就受理并协调处理了企业欠薪案件13件，涉及民工414人，涉及金额达200余万元。
据了解，欠薪、工伤等问题，一直都是农民工可能面临的问题，而大多数人都不知道遇到这类问题以后，如何行之有效地解决。所以就会出现一些超常规的处理办法，往往带来一些负面影响。的的阿格介绍，去年他和同事就曾经远赴沈阳，去解决了一起拖欠农民工工资的纠纷。他表示，有不少农民工并不知道维权时，应该先找务工当地的劳动部门。等回到美姑之后，才发现还得回原地去解决。因此对于外出务工人员进行一些法律培训，提高维权意识显得十分重要。
不过也并非美姑县劳动部门就不受理任何一起外地的劳动纠纷，只不过要协助、督促涉事企业整改或者执行难度较大，收效也不明显。
而在工伤处理方面，2014年美姑县劳动部门共认定5件工伤事件，涉及工伤人员7人。不过由于种种原因，该县至今没有成立人事劳动争议仲裁院，所受理的案件都是尽最大努力调解解决。所以，对于即将外出务工人员以及要带人外出务工的劳务经纪人而言，劳动法、合同法等相关的法律法规的学习和培训十分重要。
新闻推荐
小熊猫又回到大自然的怀抱。本报讯5月9日，一只疑似受伤小熊猫在美姑县合姑洛乡采嘎村林地里遭两条流浪狗围捕，村长达则拉主得知消息后，迅速组织村民前往事发地展开营救。村民们将流浪狗驱散后，因考虑...