推进公安荣誉制度建设提升队伍核心战斗力
本报讯（孙彬彬）近年来，乐山公安坚持“协调、发展、专业、人文”的队伍建设发展理念，创新推进公安荣誉制度建设，持续释放队伍建设红利。近日，乐山公安召开荣誉制度建设会议，对乐山推进荣誉制度建设成果进行了汇报总结。
乐山为推进公安队伍建设和公安荣誉制度建设，自主研发了表彰优抚信息管理系统，该系统集业务工作平台、表彰管理平台以及信息资料库为一体，真正将公安荣誉制度建设化虚为实。乐山还制定出台了公安民警日常行为养成机制与绩效考核机制，通过这些机制，规范民警言行，形成严谨有序的警营氛围，建立了领导干部、民警分类考核的“个性化”考核工作机制。此外，乐山通过近两年的半军事化管理“营区化”建设，突破了基层公安改革模式。截至目前，全市共计投入2546万元建成集中宿舍区5个，投入3170万元新（改、扩)建派出所营区50个，改善了基层民警生活环境。同时，乐山通过政治素养和业务能力培训，使基层队伍工作能力不断提升，在服务群众中，一系列惠民举措使警民关系更加和谐。会议希望乐山市公安局以新的理念、新的决心继续推进公安荣誉制度建设，进一步提升公安队伍的核心战斗力。
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