农业发展银行莱芜市分行扎实推进廉政建设

□本报记者 亓莹莹 通讯员 王方超

牢固树立“四个意识”，进一步增强纪律观念和规矩意识，守住底线，不越红线。这是农业发展银行莱芜市分行廉政教育所坚持的原则。

农发行莱芜分行严格落实党风廉政建设谈话制度、纪委负责人接待日制度和党风廉政建设联席会制度，建立“三本台账”。组织签订党风廉政建设、廉洁从业合规履职等4份责任书，做到了事前预防。

该行一直将廉政教育作为党委中心组学习的重要内容。不定时组织党风廉政建设知识测试，班子成员带头参加，以考促学，以学促做，增强廉洁从业意识，把守纪律讲规矩的理念贯彻到工作、生活的方方面面。

市分行纪委紧盯干部员工“八小时之外”社交圈、生活圈、娱乐圈，把干部日常管理的触角从“八小时内”延伸到“八小时外”，从“工作圈”延伸到“生活圈”。坚持党风廉政建设联席会制度，定期听取有关情况汇报，使监督触角延伸到制度执行、监督行为覆盖到业务操作领域。

将监督触角延伸到落实党内生活制度上，督促党委、支部、党小组严格执行新形势下党内政治生活若干准则，推动党内政治生活制度化、规范化、经常化，特别是“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度、谈心谈话制度、党员民主评议制度和党内监督制度等。坚持纪委书记接待日制度，发现问题，化解矛盾，理顺干部职工的情绪。畅通信访举报渠道，市分行纪委在办公楼无监控区域设立意见箱，方便群众监督举报，及时掌握职工反映的重点、热点、难点问题。

要求别人不做的，领导班子成员坚决不做；要求别人做到，领导班子成员首先做好。农发行莱芜市分行倡导树立“一级做给一级看、一级带着一级干”的良好风气，坚持责任分工制度。紧紧抓住“责任分解、责任考核、责任追究”三个环节，落实“一岗双责”，逐级负责，层层落实，形成一级管一级的党风廉政建设责任网格。针对省行党风廉政建设辅导巡察组和近期省行巡察发现的问题，专门召开办公会议，逐条逐项分解到班子成员及相关部室，落实每名具体责任人，强化整改措施，全部按要求整改完毕。

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