农生文在市委人才工作领导小组2020年第一次会议上强调 突出重点推动人才工作再上新台阶
本报讯（记者 韦海臣）8月27日，来宾市召开市委人才工作领导小组2020年第一次会议，研究人才工作有关事项，部署下一步全市人才工作。市委书记、市委人才工作领导小组组长农生文在会上强调，要树立科技是第一生产力，人才是第一资源的发展理念，把准方向，突出重点，扎实推动人才工作再上新台阶，助推来宾经济社会建设加快发展。
农生文指出，当前正处于“十三五”规划收官和“十四五”规划谋篇布局的重要历史交汇期。我们要认清形势，把准方向，深入贯彻落实中央、自治区和市委关于人才工作的各项决策部署，牢固树立科技是第一生产力、人才是第一资源的理念，大力营造最优人才发展生态环境，扎实做好人才建设各项工作，用好创新创业平台，不断提高人才质量，为来宾经济社会发展摆脱困境加快发展提供人才支撑。
农生文强调，“十四五”时期将是来宾市摆脱困境加快发展非常关键的五年，要坚持需求导向，围绕中心抓人才，围绕来宾市“十四五”规划发展战略，把准方向，突出重点，抓住关键，把人才用到刀刃上，真正把有限的人才、资金及有限的条件用来支持来宾市“十四五”规划重点工作。要聚焦来宾市发展人才需求情况，在引进人才、使用人才、培养人才、留住人才等工作上，下足功夫，不断探索，创新机制，力争通过人才工作，推动来宾市在“十四五”期间走出困境，发挥优势，加快发展，在全区区域发展格局中占有一席之地。
农生文强调，人才工作是一项事关发展全局的重要工作。各级各部门要树立大局观念，积极发挥职能作用，为人才工作出谋献策，共同推动来宾市人才工作再上新台阶。要推动形成各级党委（党组）统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门各司其职、社会力量广泛参与的人才工作格局。要在全市上下营造尊重人才、爱护人才、重用人才、关心人才的浓厚氛围。
会议传达学习了《中共广西壮族自治区委员会人才工作领导小组关于2019年度全区人才工作综合评价等次及综合评价意见的通报》精神，审议并原则通过《来宾市创新创业人才队伍建设实施方案》《来宾市“引老乡回故乡建家乡”计划实施方案》《来宾市机关、事业单位人才引进、培养和管理办法》等文件。
市委常委、组织部部长、市委人才工作领导小组副组长农毅出席会议。
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