农生文在市委人才工作领导小组2019年第三次会议上强调 把人才作为支撑发展的第一资源
本报讯（记者 陈猛火）12月11日，市委书记农生文主持召开市委人才工作领导小组2019年第三次会议，总结今年全市人才工作，审议有关文件，研究部署下一步工作。农生文强调，全市上下要牢固树立“人才是第一资源”的发展理念，强化人才支撑，进一步优化人才发展环境，在抓人才政策落实、人才项目落地上下更大的功夫，力争在引才、育才、留才上再上新台阶，推动来宾经济社会各项事业高质量发展。
会议听取了今年以来来宾市人才工作情况汇报，审议通过了人才工作有关事项。
农生文指出，人才是最宝贵的财富和最重要的资源，是一个地方发展的保障。各部门单位要解放思想、转变观念，始终把人才作为第一资源来看待，主动对标先进地区，学习借鉴先进经验，进一步提升学用政策的能力，不断提高人才工作的水平，更好地招才引智，努力把来宾市区位优势转化为人才集聚发展优势。要结合来宾市发展实际，紧紧围绕当前来宾产业转型升级发展、医疗卫生事业，以及乡村振兴的需要，统筹抓好各领域人才队伍建设，为来宾市加快发展强化人才支撑。
农生文强调，各有关部门要认真研究来宾市人才发展政策，在政策、服务、保障上下功夫，积极培育好本土人才、发挥好现有人才的作用，整合利用高校人才资源，让更多外出人才记住“乡愁”，返乡创业就业，投身来宾建设热潮。要突出重点，着力抓好学校、医院等民生领域事业单位和企业人才的培养，创新招才引智的方式和途径，推动民生领域改革发展，不断优化来宾市营商环境。要加强工作的针对性和主动性，用心引才、精心育才、真心留才，创新方式手段，积极搭建人才培育和交流平台，激发他们的创造活力。要把招商引资和招商引才结合起来，做好政策的配套服务。要进一步优化人才发展环境，坚持领导联系人才制度，创新性开展服务工作，构建人才服务保障体系，努力在全市营造尊重人才、尊重知识、尊重技术的氛围，切实帮助人才解决工作生活所需，更好地为地方发展贡献力量。
市领导张亚楠、廖和明、奉海峰出席会议。
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