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兴宾区大力实施“六大工程” 打造城市社区党建特色新名片

来宾日报 2017-09-25 11:08 大字

来宾讯“社区迁到了新址,不仅环境宽敞、设施齐全,而且办事更方便了。”前来办理城乡居民养老保险的柳来社区居民梁广福,将对社区服务工作的满意都写在脸上。兴宾区实施城市社区建设大会战以来,辖区居民在日常生活中感受到了实实在在的便利。

为不断满足社区群众多样化的需求,该区推动阵地标准化建设,同时启动“六大工程”。以推行“联合党委+”机制为抓手,创设“项目工程”“书记工程”“信息工程”“目标工程”“帮扶工程”“最美工程”6个活动载体,强化“硬件”设施建设和“软件”机制完善“两手抓,两手都要硬”,有效提升城市社区党建和服务水平。

大力实施“项目工程”,创建“一社区一品牌”是社区建设最大的亮点,涌现出裕达社区商圈党建品牌、金海社区政企结对共建品牌等十多个特色服务品牌。进一步抓好社区党支部书记这个最直接面向城市居民的“关键少数”,推动实施“书记工程”,实行量化责任清单管理向基层延伸,充分激发支部书记“领头雁”的作用。今年通过开展社区“两委”换届选举,选优配强的31名党支部书记均已到位。

在新当选的书记中,缤纷社区的梁月是个典型的“90后”,她大学毕业后毅然投身基层,成为本届社区干部队伍中的新生力量。“针对辖区内党员年轻化的特点,我们采取‘线下+线上’模式,线下做好党建党务工作的同时,线上通过微信、QQ群发布开展组织生活通知,发送最新党建资讯,加强交流互动,把党的好声音传递到群众中。”相关负责人表示。

像梁月这样的“80后”“90后”,引入网络通讯技术与传统社区工作模式的碰撞,为社区“信息工程”建设注入了新活力。同时,为加强社区领导班子和干部管理,该区重点实施“目标工程”,制定目标管理考核办法,细化考核内容、量化考核机制、强化工作职责,充分调动社区干部工作的积极性。在发挥党支部书记“火车头”效应的带动下,全面提升社区干部队伍整体素质。

“帮扶工程”的深入推进,充分体现了发扬党内互助的优良传统。该区不断创新“党内互助金”“爱心超市”“党员信贷”等形式,组织动员党内和社会各方力量关爱帮扶困难党员。今年以来,全区社区共发放党内互助金及慰问物资约5.72万元,帮扶困难党员113人,镇北和河西社区的爱心超市累计向困难党员群众268人发放价值约2.3万元的爱心物品718件。

推进“帮扶工程”不仅在社区党员群众中营造互帮互助的浓厚氛围,也为推开“最美工程”的建设铺设了良好基础。今年底,该区将通过在社区居民中开展最美媳妇、最美婆婆、最美父母、最美党支部书记和最美社区工作者“五个最美”评选活动,树立宣传道德模范,大力弘扬文明新风,努力铸就“首善之区”道德品牌,推动“六大工程”建设,打造城市社区党建特色新名片。(何思露)

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