传压力 建常态 1月至6月乡镇纪委立案71件,处分35人
本报讯(记者郭军通讯员张瑞)“第二季度你们县、乡、镇纪律审查工作开展得怎么样?有没有零办案的乡镇?办的案子都是什么类型?案卷质量如何……”近期,市纪委对第二季度全市乡镇、社区纪检机构纪律审查工作开展情况进行专项督查,市纪委分管书记、各县市区纪委书记就此进行了专题汇报。
今年3月,省纪委对存在乡镇纪委“零办案”问题的市州纪委进行集体约谈后,市纪委迅速行动,在实现全市乡镇办案“零突破”的同时,建立长效机制,促进基层纪检机构纪律审查工作能力提升。
如何通过抓教育强根基?酒泉市分期分批选派9批35人分赴中纪委培训中心进行业务培训。举办专题培训班,对全市123名乡镇纪委(街道纪工委)书记及新进纪检监察干部进行业务强化。在市、县两级纪委开设“廉政大讲堂”,由班子成员轮流讲课,邀请专家教授进行辅导,不断提高基层纪检干部业务能力。至目前,对市、县两级纪委班子成员进行辅导52次,参训纪检干部2100余人次。
在重实践、提本领上,酒泉市从7个县市区选派9名纪检干部到市纪委各业务科室跟班学习,以案代训提高工作能力。按季度开展全市案卷质量评审,由市纪委副书记带队,市、县纪委案件审理室人员组织评审组,对全市纪检机构案件质量进行集中评查,并通报评审结果。组织编写《模拟案卷》,以村主任李某违纪案为例,明确信访拟办、线索处置、初步核实、立案审查、乡案县审、处分执行等各个环节的规范处置方式,并制定线索处置表、立案报批请示,执纪审查方案等9种文书格式,极大方便了基层办案。继续开展异地交叉办案,将6件典型问题线索交6个县市区交叉办理,由市纪委常委包挂督办,相关部室联络指导。至目前,已立案审查1件,初核完毕2件,正在初核2件,办结1件。
为传压力、建常态,酒泉市建立长效机制,对连续3个月内乡镇纪律审查立案数为零的,由县市区纪委书记对乡镇纪委书记进行约谈;对6个月内管辖范围乡镇立案数仍为零的,由市纪委书记对县市区纪委书记进行约谈;对“探头”作用发挥不好、管辖区域内该发现的问题未发现、被上级纪委查处,或者有案不报、有案不查、查而不实的,严格按照规定追究有关人员责任。至目前,全市68个乡镇立案71件,处分35人。
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