有态度 有力度 有温度 任城亮出重点领域整治成绩单
本报济宁讯（记者张彦彦）公款吃喝、上班打游戏、离岗赶庙会……日前，任城区纪委公开通报了6起“四风”方面典型问题。这是今年以来该区纪委监委开展重点领域专项整治工作交出的成绩单之一。
今年以来，任城区紧盯重点人、重点事、重点问题和重点领域、重要岗位、关键环节，深入开展重点领域专项整治工作，坚持做到强化监督有态度、执纪问责有力度、治病救人有温度，用实际行动奏响监督强音，推进全面从严治党落地生根。
强化监督有态度。区纪委监委坚持把监督挺在前面，不断丰富监督手段，出台《关于在全区开展纪律作风严整治活动的实施方案》《在扫黑除恶专项斗争中强化监督执纪监察工作实施办法》《全区扶贫领域腐败和作风突出问题专项治理督导检查工作方案》等。成立专项工作小组，负责日常工作，列出29项工作任务，明确各项任务的责任部室、完成时限，确保各项任务“件件有落实”，为强化监督执纪监察，推进全面从严治党提供坚实制度保障。不断创新工作机制，逐步构建起察访、查处、追责、曝光“四位一体”作风建设的长效机制，聚焦突出问题，紧盯重要节点，强化监督执纪问责，始终保持纠正“四风”的高压态势。
执纪问责有力度。突出“察访、查处”，强化督查力度。在专项行动期间，区纪委监委共组成明察组4个，暗访组2个，开展各类察访30余次，发现违反中央八项规定精神，机关作风庸懒散，不作为、慢作为等问题线索40余个。突出“追责”，力促“一岗双责”责任落实，因违反中央八项规定精神问题，问责党组织6个。突出“曝光”，强化警示震慑。通过党内文件、“廉洁任城”微信公众号等新媒体刊发通报 8期，通报曝光典型案例22起，点名道姓通报曝光42人。突出重点领域，严惩群众身边的腐败和作风问题。围绕脱贫攻坚、扫黑除恶、落实惠民政策等重点工作，查处侵害群众利益的问题22个，给予党纪政务处分43人。区纪委监委执纪审查组对公安机关报送的64个涉黑涉恶案件线索进行逐个筛查，查找国家公职人员涉黑涉恶以及为黑恶势力充当“保护伞”的问题。目前已排查出问题线索8个，初核问题线索8起，涉案10人。其中立案6起，结案5起，给予开除党籍2人，留党察看2人，党内警告1人。其中，查处了全市首例为黑恶势力充当“保护伞”典型案件，在社会上引起强烈反响。
治病救人有温度。 “我们家人的心情从一开始的不理解、怨恨变成了今天的万幸和感激，如果不是你们及时制止了，等待我们全家的将是越滚越大的金钱窟窿和更重的惩罚……”这是区纪委监委办案人员回访慰问因挪用公款500余万元被判处有期徒刑十年的公职人员朱某某家属时，其妻子发自肺腑的感慨。作为区监察委成立后的首例留置案件，任城区纪委监委在短短7天时间内迅速突破，干净利落地查清移交的同时，没有“一移了之”，而是回访慰问了朱某某的家属，帮助其脆弱的家庭重燃生活的信心。近年来，任城区致力打造有温度有柔性的纪委， 把握“治病救人”初心。在强化监督执纪监察工作中，注重做好“后半篇文章”，对受到纪律处分的公职人员以及受到刑事处罚的公职人员家属做好动态观察、疏导沟通、帮扶挽救等工作，帮助他们重树信心。
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