问企哪得强如许 为有生态赋能来
会议现场（黄智义 摄）
6月21日，高新区发展战略与宣传策划局、齐鲁软件园发展中心在韩都衣舍电商集团主办了一场“生态赋能平台建设现场会”，从政府角度、专家角度、企业角度对高新区“生态赋能”型发展模式进行了解读。
其中，韩都衣舍通过生态的创建取得跨越发展，借用宋代朱熹的一句名诗，其突飞猛进的秘诀正是：问企哪得强如许？为有生态赋能来！
一只奔跑的“瞪羚”营造独特生态
韩都衣舍电商集团副总经理、韩都衣舍智汇蓝海孵化基地董事长胡近东在平台建设现场会上说，韩都衣舍目前处于“瞪羚”与“独角兽”之间的中间态，超越了“瞪羚”，正向“独角兽”发展。韩都衣舍为什么会有这么好的发展势头？这得力于韩都衣舍的五大生态资源。
胡近东介绍，韩都衣舍的五大生态资源包括韩都衣舍内部的生态系统、智汇蓝海内部的赋能资源、政企合作生态、社会合作生态以及人才生态资源。
作为中国最大的互联网时尚品牌运营集团，韩都衣舍目前形成了包括韩都智能、韩都质造、韩都运营、韩都映像、韩都传媒、韩都大学、韩都客服、韩都储运、韩都金融在内的九大生态系统。入孵企业可以直接导入韩都衣舍供应链、拍摄、仓储、客服等能力，减少企业运营成本，提高企业发展活力。
智汇蓝海是由政府全程主导，企业专业运营的互联网品牌孵化基地。这种政企合作生态将政府部门的政策、资源汇集并输出到基地孵化企业中，提高政府政策、资源与企业对接效率。
初创企业成长期短、规模小、社会影响力不足，导致社会资源调动能力弱，在融资、法律等方面面临困境。智汇蓝海构建了优质投资、培训、管理咨询、广告、知识产权保护、社群、路演、资本、大赛、论坛等自有及第三方服务资源，可以根据入孵企业诉求进行多样化服务输出。智汇蓝海已经成功帮助入孵项目获得近亿元投融资。
智汇蓝海还引导、推动孵化基地内部企业间资源互通，形成孵化基地内部生机勃勃的自生态资源。入孵企业不但可以共享资源，还能够业务互补。
“我们还建立了多方式人才培养机制，实现互联网人才内部流动，打造孵化基地的人才资源生态。”胡近东表示，“如果你是人才，就算你不为其中一家企业重用，你也可能会被旁边的那家企业挖走。在这个生态里，不会埋没人才。”
一朵生态的﹃云﹄突破空间极限
在生态赋能发展过程中，智汇蓝海孵化基地独创了突破地域限制、极具互联网特色的“云孵化”模式。
这种模式利用互联网技术，对“传统转线上”品牌、工厂品牌、“国际市场进入国内市场”品牌、初创品牌等进行“跨空间”孵化。通过运营合作方天猫、京东“旗舰店”、专卖店的切入，孵化基地对以上品牌逐渐进行生产、客服、储运、摄影、品牌建设等全链运营，推动其升级为互联网电子商务企业，最终实现品牌成长壮大、市场占有率扩大和长久发展。
胡近东自豪地说，目前孵化基地累计服务“云孵化”项目近200个，包括国外的10余个品牌。2017年，“云孵化”品牌销售额累计突破3亿元，同比增长超过100%。2017年“双十二”期间，各品牌累计销售件数同比增长169%，总成交额同比增长224%，占据天猫国际女装、雨鞋、羽毛球等类目TOP榜前列。
“云孵化”模式不断壮大了韩都衣舍生态赋能系统，提升了互联网品牌综合运营能力，打通了“供给侧”与“市场端”，形成“全链数字化运营平台”，拉动研发、生产、客服、仓储、美拍、运营、传播、企划、金融、大数据等产业板块快速发展。
一套精准的﹃算法﹄给人、企赋能
韩都衣舍的“三人小组制”被很多企业家认为是一套行之有效的创举，胡近东说，“三人小组制”其实是一种赋能体系，把权限下放给小组，比如衣服的款式、价格、库存、线上活动如何参加、如何促销，都由小组里的三个人说了算。当然，卖不出去、库存积压、挣不了钱的责任也要由小组里的三个人承担。
“小组里的人都是新兵蛋子，老是决策错误怎么办？老是浪费资源、资金和时间怎么办？韩都衣舍没有那么傻，我们除了给三人小组提供大后台支撑的运营体系外，我们还给他们提供一套立足于大数据分析的精确‘算法\’。”胡近东举例说明，“比如，有一新款式的衣服出来了，我们先不正式销售，而是在网上测试一下，看看多少人将其放入购物车，有什么评论，然后将大数据分析结果反馈给三人小组，由他们决定该款式是否大批量生产。”
正如大森林一样，任何生态都是建立在平衡和谐的基础上的，韩都衣舍的生态如此，高新区倡导的生态也是如此。高新区“生态赋能”型发展模式的核心要义就是“构建生态，赋能发展”，用“生态化”的理念和方式，赋能高新区创新创业、政务、社会、政治、环境等领域，打造开放融合的动态平衡系统，为高新区全面发展注入强有力的新动能。济南高新区正在全力构建“五大生态”——充满活力的创新创业生态、青山绿水的自然生态、简洁高效的政务生态、公平法治的社会生态和正气充盈的政治生态，从而构筑济南市“四个中心”建设主阵地，加快建设全国一流园区。
正如韩都衣舍的赋能是建立在精准计算的基础上一样，高新区的“生态赋能”型发展模式也有一套科学“算法”。高新区通过培育五大生态，为企业和人才提供更舒适的环境、更高效的机制和更便捷的服务，通过储能、育能、释能这一套精准计算的科学流程，实现企业和个人的科学成长、生态发展、赋能壮大。 （本报记者 黄智义）
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