槐荫区玉清湖街道纪工委“清障护林”净化政治生态
为切实进一步落实槐荫区纪检监察机关履职担当、服务发展，为“四个槐荫”建设提供坚实纪律保障，槐荫区玉清湖街道纪工委实施“清障护林”行动，净化政治生态。
健全机制，强化教育引导，全面加强党风廉政建设。街道党工委书记每年同辖区22个村（居）支部书记、9个科室负责人签订党风廉政建设责任书，全面落实党风廉政建设主体责任。围绕区委中心工作，紧密结合全区经济工作和区纪委会议精神，制定《各村（居）工作考核评估实施办法》，实行党风廉政建设一票否决，切实加强对村（居）两委班子和干部队伍的科学管理。落实“两学一做”学习教育常态化，举办预防职务犯罪警示教育专题讲座，以案释法，以案施教，进一步提升广大基层干部的廉洁自律意识。
严格监督，强化制度建设，准确运用监督执纪“四种形态”。本着“惩前毖后、治病救人”的原则，出台了《玉清湖街道问询谈话工作制度》，对群众反映有苗头性问题的、发生违纪行为但尚达不到党纪处分者，由街道纪工委组织谈话并监督问题的落实整改，让“红红脸、出出汗”成为常态。
挺纪在前，强化执纪审查，保持执纪审查高压态势。街道纪工委以畅通群众监督诉求为目标，公开举报信箱、举报电话，对辖区内群众举报和上级转办的信访案件及时排查。严格按规定开展立案审查工作，做到一人一档、手续齐全、资料齐全、定性准确、管理规范。高度重视案件查办工作，支持纪工委有案必查，尤其是对重点案件，党委主要负责人亲自过问，确保党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。2017年，玉清湖街道纪工委立案22起，给予党纪处分22人次，开除严重违纪党员3名，严肃了党纪，保护了群众利益。
稿件统筹：槐纪宣
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