宁强县发挥党员先锋模范作用—— 坚决打赢脱贫攻坚战
流动党员管理落细落实。该县对1608名流动党员建立了“五个一”管理机制，定期采取多种方式听取流动党员对家乡建设的意见建议。图为肖家坝村党支部利用QQ视频征询流动党员的意见建议。
电商掀起党员创业新热潮。该县累计投资120万元，建成占地2000平方米的电子商务产业园暨电子商务创业孵化基地，13名党员成为电商产业的市场弄潮儿。
“川陕党建示范走廊”建设取得显著成效。该县与毗邻的四川省朝天区共同实施了“川陕党建示范走廊”建设，建立了干部挂职交流锻炼、矛盾纠纷联调、干部教育培训资源共享、旅游发展共谋等20余项沟通合作机制，促进了两地发展。
党员干部“充电”忙。该县注重党员学习教育的常态化，在全县开展了“书香汉源全民阅读”活动，向全县1.4万余名党员推荐必读书目,每天学习不少于1小时。
机关党建规范有序。该县结合七个全面过硬工程实施，下大力气解决机关党建“灯下黑”的问题。狠抓党组织规范化建设，全县230个机关支部都建有规范、标准的活动场所。
文/图 本报记者 徐秦生 通讯员 车明春 黎德华 秦志杰 周峰
2016年8月，家住宁强县汉源街道办二道河社区的群众发现，小区内多了个党建文化广场，图文并茂的宣传方式和齐全的休闲健身设施，让社区居民倍加喜欢上这个地方。去年以来，宁强县以开展“汉水源先锋领航行动”为主线，按照4+3基层党组织全领域建设要求，在责任落实、分类指导、组织保障、补齐短板、特色创新等方面精准发力，各项工作有效推进。
硬件升级，组织有保障：
村支书们挺直了腰板
“以前村委会活动阵地小，组织党员群众大会没处坐，心里很不是滋味。”看着靓丽整洁的村级活动场所，大安镇汉源村村支书王晓华觉得前期所有付出都是值得的。
2016年来，该县筹措资金1425万元，对38个面积90平方米以下的村和不足300平方米的2个社区活动场所进行达标建设，并自加压力对43个村级活动场所改扩建。目前，已全部建成投入使用。
该县还持续健全以财政投入为主的经费保障机制，新增资金1258万元，使村“两委”正职年均补贴达到2.64万元，社区正职年均补贴达到3万元。
短板补齐，指导更得力：
基层党建落到实处
在广坪镇群众心中，鑫润矿冶公司很有爱心。该公司不但为驻地捐资助学，还修建通村水泥路，热心解决200多名村民和30多名下岗职工待业青年就业问题。
该县积极开展党旗飘飘进企业、选派党建指导员等活动，使企业注册与党组织组建同步进行。全县共选派非公和社会组织党建指导员104名，成立群团组织9个，“两个覆盖率”达到动态100%。该县还高标准建成全省首个县级社会组织党群服务中心和汉中市首家园区非公企业党群服务中心，建立非公党建工作经费保障机制和党费全额返还机制。
责任落实、服务更高效：
群众得了真实惠
胡家坝镇老代坝村原本经济发展缓慢，部分党员政治素质不高。在推进“七个全面过硬工程”中，列出负面清单，明确整改责任，党员干部面貌焕然一新，使“后进村”变为“强劲村”。
为确保党建工作责任落实，该县建立基层党建工作三级预警机制，健全完善“暗访、通报、问责”制度，先后集中约谈全县党（工）委书记2次，单独约谈镇办党委书记5人。
该县全面推行“村委会向村支部报告工作”制度，提高村委会的规矩意识、责任意识和履职能力。依托民情直通车网络系统平台，创新“互联网+党建+***”模式，实现党的建设与社会帮扶和精准脱贫有效对接。
一系列“组合拳”下来，该县很多群众发现，干部作风变得更好，干群一家亲在细节处有了更多的体现。
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