聚焦“进入第一方阵” 桂林市绩效管理和考评工作全面发力
本报讯（记者陈娟）10月28日，2019年全市绩效管理与考评工作推进会召开，要求聚焦“进入第一方阵”的目标，精准发力，压实责任，全面履责，推动桂林市绩效考评工作上新台阶。
市委副书记白松涛，市委常委、秘书长赵仲华出席会议。
今年自治区绩效考评涉及桂林市的具体指标共247项，其中基本指标173项，超额指标74项。会议强调，2019年度的绩效管理和考评工作已进入到关键的冲刺阶段，时间紧，任务重。各级各部门要认清形势，总结教训，切实增强做好新时代绩效管理工作的责任感和紧迫感，紧紧围绕今年绩效考评工作目标，创新举措，精准管理，全面履职，要聚焦绩效考评指标推进情况、聚焦优势项目、聚焦薄弱环节精准发力。
会议要求，各单位要切实改进作风，强化措施，落实责任，对照每一个指标，每一条考评标准，每一个问题，逐一落实解决，做一些实实在在见实效的工作；切实加强领导，履行主体责任，无论是指标牵头单位还是具体任务落实单位或配合单位，主要领导都要亲自抓，分管领导要具体管，业务科（股）室及相关人员要不折不扣地落实，做到责任、分工明确；建立完善奖惩机制，绩效奖励要有所差别，充分调动各方面的积极性，促进各项指标任务的有效落实和全面完成；要强化绩效管理队伍建设，加强培训和督导协调，高质量完成年度各项目标任务，推动桂林市绩效管理升级发展，实现桂林市绩效管理与考评工作的提档升级。
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