农行贵港分行提升企业文化价值创造力
本报讯（记者方朗 通讯员蔡俊欢）农行贵港分行充分发挥企业文化作为经营发展“软实力”的重要作用，将企业文化建设与业务经营发展有机结合，提升了核心竞争力，促进了业务稳健发展。
组织有保障。该行将企业文化建设纳入年度重点工作和五年发展规划中，制定中长期工作目标，在年度重要会议上对企业文化建设工作进行总体定位及部署，与业务工作同部署、同落实。建立协调机制，将企业文化建设职责分解到各部门，横向联动抓落实。强化思想教育，使每位员工都成为企业文化建设的积极倡导者、优秀组织者和自觉实践者。
宣传有支撑。该行充分利用多元载体，对企业文化进行全面展示。去年，拍摄了“巾帼建功”模范、全国劳动模范和岗位技能能手的专题采访视频，弘扬先进典型。举办了庆祝党的十九大胜利召开暨挂牌成立二十周年文艺汇演，以纪念建党96周年为契机，弘扬正能量，组织开展了庆“七一”主题活动，展示员工风采。积极参与贵港市金融消费权益保护典型案例宣传视频大赛并荣获三等奖。音乐小品《欧阳来了》获得区分行“榜样力量，农行精神”——喜迎十九大文艺汇演二等奖，在全区农行喜迎十九大“见微知著微党课”竞赛中荣获三等奖，一批先进单位和个人受到区分行和上级有关部门的表彰，为该行争得了荣誉，传播了正能量，提升农行形象，激发员工士气，不断提高文化软实力。
服务有成效。该行成立了青年突击队、党员营销攻坚团队、党员服务三农小分队，设立139个优秀共产党员示范岗和63个党员责任区，持续开展“三扫六进”营销服务活动，切实履行好党员服务“三农”、创先争优的带头作用。培育服务文化，大力创建文明规范服务星级营业网点，贵港分行营业厅获评中国银行业文明规范服务四星级网点。通过创建星级网点，不断提升基层网点服务质量，提升客户满意度。践行社会主义核心价值观和“学雷锋”精神，党员自发募集善款，购买了一批物资，捐赠给自治区贫困村港南区新塘镇东和小学和当地的贫困户。开展爱心助学、扶贫活动，切实履行农行社会责任，彰显了农行党员“扶危济困”的传统美德和真挚爱心。
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