思想起航 引领追赶跨越
广元市开展新常态新习惯新作为大讨论
□本报记者 周前进 向朝伦 程文雯
5月11日一大早,广元市081产业新城建设指挥部办公室主任母洪军就来到产业新城1号安置点建设现场,督促进度并解决问题。每天早上8时前赶到建设现场,晚10时多才下班,成为母洪军和同事们的工作常态。经过几个月的奋战,1.6公里的081产业新城科技大道提前建成。
081产业新城建设的提速,是广元市践行“三严三实”要求,开展新常态新习惯新作为大讨论活动的一个成果。
从3月下旬开始,广元市集中开展新常态新习惯新作为大讨论,在党员干部中掀起思想观念的大解放、行为习惯的大校正、追赶跨越的大聚力。
新常态提能行动弥补“短板”
“广元是欠发达地区,要实现与全国全省同步全面小康,就必须后发赶超。”广元市委书记马华说,“面对新常态,一些干部片面认为不唯GDP就是发展不重要了,一些干部不习惯在‘严\’的环境下工作和生活,必须纠偏勘误,推动形成‘三严三实\’的实践取向。”
围绕“认识新常态、树立新观念,适应新常态、养成新习惯,引领新常态、担当新作为”三大专题,该市组织党员干部深入开展学习讨论,直指新常态下党员干部认知理解不全面、行为习惯不适应、担当作为不主动的问题,引导党员干部在“严”字下工作和生活、在“变”字中调整和作为。市、县(区)启动“新常态提能行动”,党政主要领导读书班、新常态专题培训班如火如荼举行。该市还请来专家学者,为县(区)党政班子主要领导和市级部门一把手“充电”补课,弥补思想观念和素质能力“短板”。
8600场次学习讨论、500余篇研讨成果……严的品质、实的作风、干的精神,正在广元党员干部中形成习惯、成为自觉。
强力监管杜绝权力“任性”
广元结合大讨论收集的普遍性问题,坚持立规矩、解难题、促长效,破除与新常态不相适应的陈规陋习。
研制出台党员干部行为规范,先后出台各类党员干部行为规范90余个。
规范权力清单。广元推动各级各部门单位“晒”权力清单,以清单形式将每项职权的名称、编码、类型、行使主体、流程图和监督方式等,及时公布,方便群众和企业查询。
出台约束权力系列规章制度。聚焦干部日常监管盲区,该市制定《市管干部日常行为量化监管预警试行办法》,将领导干部政治思想、工作履职、道德品质、廉洁自律情况的日常监督进行量化。强力推动用权行为监管,市级主管部门相继出台《加强财政管理的规定》、《农业项目资金管理办法》,开展“城区及场镇规划区内违法建设专项整治、土地矿产资源开发利用清理规范、‘六打六治\’打非治违”三大专项行动……
“大讨论让我们感觉方向明了,干事创业环境更清新了……”昭化区太公镇纪委副书记文峰深有感触地说。
激发动力助推发展
引领新常态,关键要有新作为。
广元市从立标、激励、惩戒三个层面,综合施策,激励各级党员干部在推动发展中提振精气神、锤炼新作风、展现新作为。
今年初,广元市委、市政府遴选50户重点企业和28个重点项目,由市领导和有关部门挂靠联系,定期指导、定期会商,帮助解决企业生产经营和项目建设中的难题。
市属重点企业启明星铝业有限责任公司因成本倒挂,生产一度陷入困境,市经信委在大讨论中了解情况后,及时向市委市政府汇报,协调解决用电、融资等方面的困难,帮助企业渡过难关、实现正常生产。
大讨论激发新动力,新作为推动新发展。一季度,全市规上工业增长9.3%,比全省平均增速高1.3个百分点;实现工业投资37.8亿元,增长8.3%;实现技改投资27.7亿元,增长35.6%。3项主要经济指标均完成省目标任务,实现“开门红”。
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旺苍县委统战部干部、福庆乡明星村第一书记赵宗雄:大讨论让我对经济发展、从严治党、作风建设和依法治省认识更全面更深入。大讨论后,我和村干部一道加班调研,请县农业局专家进行土壤取样和化验,并争取企业合作,大面积种植厚朴等中药材,受到群众好评。
加强领导班子思想政治建设
直击一线
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