人才回引细节上多下工夫
□本报记者 程文雯
据广元当地媒体报道,日前,广元市苍溪县委书记张寿于给苍溪旅外的200位企业家寄去一封书信,推介苍溪县上半年筹备的新项目,希望以此与企业家们建立起良好关系,吸引他们反哺家乡投资兴业。
苍溪共有80万人口,其中25万人在外创业,如何让这颇具创造力和消费力的25万人成为家乡的发展动力?张寿于的书信推介无疑是一种好的尝试。县委书记亲自发声,向企业家推荐项目,可以帮助企业家们看清当地发展的路径和方向,是一种展示诚意、吸引投资的方式,无论对政府还是企业家,都是有效的信息沟通。
然而,人才回引是一项长期的系统工程,一封书信可以锦上添花,却无法面面俱到。要真正做好回引工程,还需要在细节上多下工夫,做好投资保障,实施精准服务,整合县域资源有效解决回引项目中的具体问题;畅通政企交流通道,主动出击,了解项目所需,提前做足准备;在引回人才后,注重留住人才、活用人才,在人事管理、经费使用、成果转化等方面大胆创新,这些都做好了,才能让人才红利持续释放。
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