200余家单位进校招聘，一名企业招聘负责人表示 工作待遇好不好 别只盯着工资瞧

今报南宁讯（记者刘冬莲）12月19日，2021届毕业生冬季大型校园双选会在广西民族大学校园举办。200余家入场用人单位提供了近万个就业岗位，涉及通信、教育、建筑、传媒、化工、物流等行业领域。招聘企业既有知名央企在广西的分公司，也有广西本地的龙头企业。

入场企业提供岗位的“含金量”普遍较高，福利待遇完善。比如，中国电信广西公司招聘的岗位，除了薪酬待遇外还承诺缴纳“七险二金”，并有节假日福利和防暑降温补贴等。广西华谊新材料有限公司提供的岗位除了常见的“五险一金”外，还明确列出补充医疗险、年终绩效、节日福利等。

中国电信广西公司贺州分公司的招聘主管黄女士表示，“七险”包括社保“五险”和重疾险、补充医疗，“二金”是住房公积金和企业年金。一名正式员工每个月到手薪酬可能有6000元，但公司为他支付的人力资源成本实际会有一万元左右。

广西华谊新材料有限公司负责现场招聘负责人也表示，薪酬好不好不要只看到手的工资有多少，还要看公司为员工缴纳的住房公积金、社保的基数水平。如果再有节假日福利、实物发放等，折算成金额，一年下来数额也颇为可观。

这名负责人说，如果用人单位承诺应发工资为5000元/月，且没有其他福利项目，那扣除社保等费用后，到手的工资是没有5000元的。但有的公司虽然每个月工资只发两三千元，但每月还有绩效奖，年终有年终奖等，算下来一年的收入也不少。一个用人单位的薪酬体系构成如果比较规范和完整，一般是比较有实力的。

据悉，自治区人力资源社会保障厅今年将2021届高校毕业生就业服务工作前移，由广西人才服务中心与区内各大高校联合开展高校毕业生就业服务战略合作，在高校毕业生离校前推送一系列优质岗位资源和就业服务。19日当天，广西民族大学和广西人才服务中心则签订了该内容的战略合作协议。

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