建筑工程类职位最受青睐二季度广西就业压力增加

8月9日,广西人才市场发布了2019年第二季度广西人才网联系统人才供求情况分析报告。整体来看,人才需求下降,就业压力同比有所增加,总人才供求比为1.48(即平均148人竞争100个岗位)。房地产项目管理、水力发电/供应/管理和销售行政经理/主管等职位竞争较为激烈,均超过82人竞争1个岗位。

数据显示,今年二季度,由于人才需求下降而人才供给增长,相比去年同期就业压力增加,但与往年基本持平。同时,用人单位吸纳就业能力减弱,平均每家用人单位的吸纳人才数从上年同期的22人/家降至本季度的13人/家,下降明显。在24个主要行业类型中,有9个行业类型的需求人才数出现同比下滑,降幅较大的行业主要是在去年同期增长幅度较大的行业,如信息传输、计算机服务和软件业等。建筑/工程类职位最受求职者青睐,求职人才数达到3.38万人,创历史新高,同比增长32.93%。信息传输、计算机服务和软件业需求人才数同比降幅高达68.72%。

另外,本季度有15个行业类型的人才需求维持增长,其中房地产业的人才需求增长量最大,同比增加4098人,增幅为13.53%。(据《南宁晚报》)

新闻推荐

“1+2+3”助力贫困家庭高校毕业生稳定就业

记者从自治区人力资源社会保障厅人才服务中心获悉,自今年8月起至12月,自治区人才服务中心向全广西范围内的贫困家庭高校...

广西新闻，讲述家乡的故事。有观点、有态度，接地气的实时新闻，传播广西正能量。看家乡事，品故乡情。家的声音，天涯咫尺。