广安区纪委全会现场开展述责述廉五名“一把手”过堂应考
□廖丽广安区记者站张国盛
2月27日下午，广安区纪委五届三次全会述责述廉现场如同“考场”，一个个提问直指症结，毫不留情，述责述廉人员也直面问题，坦诚作答，述责述廉活动达到了“红红脸、出出汗、醒醒神、紧紧弦”的效果。
现场“实述”“点穴施针”出实招
在当日的述责述廉现场，彭家乡、龙台镇、农业局、方坪乡、广福街道办事处5个单位的“一把手”先后登台。他们开门见山、直奔主题，针对存在的问题，敢于揭短亮丑、较真碰硬，并提出切实有效的整改措施。
“我在解决群众问题上不及时，服务群众坐等上门多、主动问需少……”彭家乡党委书记熊玩刚说，“在今后的工作中，一定坚持每月下村调研、走访、解决实际问题，做到群众反映的事情件件有落实，事事有回音。”
“我在干部职工教育管理上‘雷声大雨点小\’，存在‘老好人\’思想，助长了少数干部职工自由散漫和责任心不强的风气……”广福街道办事处党工委书记田秀春陈述，他表示，在以后的工作中要严格执行从严治党各项规定，狠抓机关作风建设，加强监督，破除“老好人思想”。
据了解，此次现场述责述廉的陈述时限为每人10分钟，要求述责述廉对象坚持问题导向，陈述本人在落实党风廉政建设责任制、廉洁自律等工作方面的情况，不说空话套话，直面存在问题，还从“8小时内”到“8小时外”，把一些个人“隐私”也摆上了台面。
提问“辛辣”“红脸出汗”动真格
“2017年以来，你镇纪检业务的信访量很大，查处的违纪案件较同类乡镇多，并且现在未处理的信访案件、问题线索存量仍较大。请问，2018年你将如何落实责任，拿出有效举措，彻底解决信访总量居高不下、违纪违规现象易发多发的问题？”
“你乡财经制度执行不严、财务管理不够规范，被市纪委检查出多个问题。请问，你将如何落实主体责任，采取哪些措施做好反腐倡廉工作？”
……
辛辣的问题一个个抛出，而且步步紧逼，区纪委委员严厉的质询让5名陈述对象感到阵阵脸红。“对这个问题的回答，你满意吗？不满意可以继续质询。”主持会议的广安区委相关负责人又添了“一把火”。
对“应考者”来说，这是一场面对面的考试，更是一场“红脸出汗”的检验。被质询者直面问题，不躲闪、不遮掩，袒露胸襟，说明了情况，也查摆了问题，并现场提出整改举措，作出郑重承诺。
评测严格现场亮分传压力
“现在通报民主测评结果……‘好\’的8票、‘较好\’的13票、‘一般\’的4票、‘较差\’的2票……”随着民主测评结果的公布，台下的人们议论纷纷。
为切实增强民主测评的真实性和可靠性，进一步打消思想疑虑，形成震慑力，本次全会对述责述廉民主测评结果实行现场统计，会后还将把纪委委员对述责述廉对象的意见和建议，书面反馈至本人。
区纪委监察委党风室主任黄小平说：“当场公布结果，一方面让整个测评过程更公开透明，结果更权威可信；另一方面，对排名靠后的述责述廉对象形成压力，测评的综合效应得到有效发挥。”
“这不是走过场、走形式，质询的问题都很有针对性，通过述责述廉，让全面从严治党第一责任人‘亮亮相\’，让纪委委员‘挑挑刺\’，让领导干部‘排排毒\’，这种公开公正面对面的方式，是严管，更是厚爱。”区纪委监察委负责人指出，专题开展述责述廉，目的就是强化责任担当，推动主体责任落实，把责任意识喊醒喊响，把纪律“防线”夯实筑牢，把廉洁“红线”守紧守住。
下一步，区纪委将继续落实领导干部述责述廉常态化机制，在“述前调查、述中评议、述后整改”等制度上狠下功夫，同时，加强对问题整改的监督、回访和通报，严肃处理虚假述责述廉和整改不到位的领导干部。
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