看家乡事,品故乡情


勇于担当 彰显责任央企新形象

西南商报 2017-11-15 04:31 大字

2016年8月9日一大早,载着2000余只鸡苗、鸭苗的小汽车带着国家电网人的浓浓深情,驶入了达州市达川区平滩镇贫困村——石鼓村。这是国网达州市新桥供电公司继当年5月送去化肥农用物资后,再次为该村63户贫困户送去了脱贫致富的希望。这只是国网达州供电公司在国家实施***战略中电力扶贫的一个镜头。

自2014年以来,新桥供电公司积极参与对达川区平滩镇石鼓村的对口扶贫,成立了以党政主要负责人为组长的帮扶工作组,在工作中紧密结合石鼓村的地理环境、村民整体文化素质、现有劳动力等多方面实际,全面开展摸底调研,有的放矢推动帮扶工作,通过三年来的积极努力,帮扶工作取得了显著成绩。

三年多来,公司主要领导不定期亲自带队深入石鼓村走访贫困户,了解村民生产生活情况,切实摸清村情民情,找出致贫根源,组织召开专题会议研究落实帮扶方案,积极为后续工作的开展打下基础。并指定2名政治思想素质高、工作协调能力强的员工作为驻村帮扶人员,配合地方党委政府和村支两委开展帮扶工作。与此同时,公司主要领导躬亲示范,主动引领公司党员、部门负责人和广大员工积极参与到扶贫工作中,以“一对一”认亲戚方式结对帮扶,不断提升帮扶工作实效。达川区平滩镇石鼓村共有8个村民小组,全村总人口1278人283户,其中贫困户61户;全村耕地面积918亩;村民主要经济收入以水稻、玉米种植和外出务工为主,开展对口帮扶前,年人均纯收入仅为1700元,并且全村连接各社的生产交通道路亦未形成,制约着广大农民生产和调整产业结构的正常发展。同时,有部分贫困户村民由于家庭主要劳动力重病、残疾不能参加劳动,家庭无经济收入来源,无法维持生活和承担医药费,导致家庭贫困。面对以上情况,公司因地制宜,创新性开展扶贫帮困工作,目前贫困户人均纯收入达3200元以上。

在实施***工作中,公司以特困户为重点,从养殖帮扶入手提增经济收入;开展农业生产资料帮扶,提振粮食增收;深入开展困难慰问、“金秋助学”帮扶活动;强化产业发展,果林种植有序推进;强化基础设施建设,电网和村社道路取得新突破。

以强化基础设施建设为例,2015年以前,全村电网薄弱,电能质量低下,配变容量70千伏安,仅为50千伏安、20千伏安两台变压器,线路设施陈旧,电能质量和安全可靠性差。国网达州市新桥供电公司担负对口帮扶工作后,积极多方协调,争取电网改造升级项目,投入资金达160万元,对全村电网进行了全面升级改造,新建10千伏线路1.7千米,380-220伏线路18千米,新增变压器5台,新增配电容量480千伏安,极大提升了该村用电可靠性和安全性。积极开展村社道路建设,通过与区级相关部门沟通协调,多方争取筹措项目资金,2015年、2016年相继实施村社道路硬化建设达6千米,完成投资达100余万元,基础设施的有效建设,有力助推了村社和村民经济发展,卓有成效的工作得到了平滩镇党委政府和达川区委区政府的肯定,2016年获得达川区“十佳帮扶企业”殊荣。

2016年6月4日,一场突来的暴风造成达川区境内电网倒杆断线停电。灾情发生后,国网达州市新桥供电公司第一时间启动抢险救灾预案,迅速组织人员奔赴各受灾区抢险救灾,确保让受灾区早日恢复供电。7日中午,在达川区洛车乡莲花寺村二社,国网达州市新桥供电公司的施工队伍顶着烈日,加紧对当地受损线路进行抢修。近年来,达州灾害频发,每当灾害来临时,公司在第一时间快速反应,奔赴救灾现场,开展抢险救灾复电工作,不畏艰险,攻坚克难的团结拼搏精神,急难险重面前勇担当,得到了地方党委政府的高度赞扬与肯定和百姓们的好评。

在学雷锋、树新风活动中,他们扎实开展电力志愿者服务活动。按照达州供电公司志愿者管理相关办法,建立和完善了新桥供电公司“红杜鹃”志愿者管理档案,坚持定期不定期组织开展有行业特色的志愿服务活动,如“青春光明行”“留守学生之家”等特色活动。结合公司工作及供区内老百姓生活实际,常年开展安全用电宣传进校园、进社区、进农村活动。积极主动参加市容市貌环境卫生清洁活动、文明劝导活动;员工踊跃自觉参加志愿者义务献血;主动为辖区内困难群众、敬老院、孤寡老人、残疾人等特殊群体进行义务用电安全检查和隐患处理,并利用“中秋、重阳”等节日为他们送去大米、食油等物品;积极开展“助农惠民保农村安全用电”“照亮回家的路” 等为民服务办实事活动,为倡导社会新风、弘扬社会新风尚作出了积极努力和无私奉献。今年秋季,为保证辖区内学校在新学期用上放心电,8月中旬开始,国网达州新桥供电公司及时组织员工深入辖区内中小学校,开展校园安全用电隐患排查专项活动,义务对学校供用电线路、用电设备进行检修和维护,及时更换老化及损坏的开关、灯管、插座等相应设施,确保辖区学校开学后用上安全电、放心电。

尤其值得一提的是,公司干部职工不畏难,当先锋,援藏帮扶工作广获好评。近五年来,新桥公司结合藏区工作需要,精心选派了五批次三十余名综合素质高的领导和员工前往甘孜州色达县供电公司开展结对帮扶。在平均海拔超过4000多米的环境里,援藏人员克服高原缺氧、气候多变、生活工作条件差等诸多困难,全身心地投入到帮扶工作中。从管理到技术,援藏人员扎实帮扶,过硬的业务本领、踏实的工作作风及取得的显著成绩受到藏区人民和甘孜州供电公司的一致肯定和赞誉。积极做好对藏区管理技术人员的培养,对色达县供电公司选送到新桥供电公司跟班学习的员工,公司制定专门的学习培训计划,在生产经营管理各环节实践精心培养,并对工作、生活和学习各方面予以关心照顾,较好促进了其业务技能水平提升,也进一步增进了藏汉民族感情和兄弟单位情谊。

曹海军 周斌

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