东营市人民医院全面做好节能管理工作 精细管理 技术创新
近年来，东营市人民医院从细节入手，不断加强节能管理工作，提高节能成效，实现医院安全、节能、绿色、高效运行。2018年单位建筑面积能耗13.5千克标准煤，人均能耗185.7千克标准煤，人均水耗13.9立方，能耗仅为全省卫生系统平均值的2/3、1/2、1/3，节能成效明显，被评为国家级节约型公共机构示范单位，省、市节水型单位，儿童医院被评为省级公共建筑节能改造示范项目、山东省公共建筑节约之星。
紧抓管理节能实现精细管理
近年来，东营市人民医院不断健全节能管理机制，实行节能网格化管理，开展节能绩效考核，推进耗能设备高效节能和废旧资源循环利用，实现了节能精细化管理。医院自2013年5月成立了节能管理工作小组，明确了各部门节能工作职责，完善了节能工作制度和节能管理机制，开展了“打造节约型医院”活动，营造节能降耗的良好环境。医院实行节能网格化管理，各区域、科室均设立节能管理员，建筑物内各区域均明确节能责任人，定期组织节能管理员培训，形成了良好的节能氛围。
开展节能绩效考核，与科室签订节能目标责任书，各科室所用水、电费全部计入科室成本核算，通过能源消耗绩效核算，增强了职工节能意识，加强了节能降耗工作，保证了节能制度的落实。医院大型、高能耗、在线运行时间长的设备，设专人进行维护、管理，保证设备健康、节能、高效的良好工况。日常管理中，中央空调、循环水泵、真空泵、空压机等设备全部自动化、变频运行，杜绝设施设备带病低效运行，确保耗能设备高效节能。
规范公车使用批准和登记制度，合理安排出车任务和行驶路线，减少单车出驶台次，提高使用效率。集体公务活动合乘公务用车，实行公务用车节假日封存停驶制度，实行一车一卡加油和单车核算，不断规范公务用车管理。
医院设立了维修专用车间及废物再利用仓库，对更换的物品进行拆装重组，充分利用好废旧资源配件，实现废旧资源循环利用。经统计，维修车间通过修旧利废，每年节约维修配件费用约4.5万元。
落实技术节能不断改造创新
通过节能产品的应用、技术改造及能耗监测，不断实现节能新突破。医院分别从冷源系统、采暖系统、水泵变频等方面进行节能，全部区域的风机盘管末端控制实施按需制冷。
生活热水全部为太阳能集热系统加空气源热泵系统主辅运行的方式供应热水。全院太阳能集热工程安装面积约2743平方米，空气源热泵机组6台，共98.8千瓦，日产水量约205吨，较电热能每日节能约1165.7千克标准煤。
医院现90%区域照明为LED灯照明，且公共区域实现了智能控制或定时、声控、光控等节能控制措施。医院部分区域设置太阳能广场灯，既保证了照明，又节约了用电量。
医院积极使用节水产品、采取节水措施，节约水资源。院内洗手盆全部采用节水型水龙头，蹲便冲水均为感应式或脚踏阀式冲水，无水箱式；马桶储水箱内浮球水位调至最低；门诊楼中央空调冷凝水收集回用于冷却水补水；达标排放污水用于部分绿化区域的灌溉；直饮水浓水、废水集中收集后，用于公共卫生间冲厕使用，提高了用水效率，节水效果明显。
大力实施中央空调系统、手术室层流净化系统节能改造。2014年，对门诊综合楼中央空调进行节能改造，改造后，系统综合节能率达到25%以上，一个制冷季节约电费约47万元，当季收回投资。2015年，手术室层流净化系统深度除湿节能改造后，每台机组较改造前运行情况节约用电47%，一个“除湿季”节约电费17.49万元，两个半月收回投资，此项新技术在《中国医学装备协会医用洁净工程分会年会会刊》上发表并进行全面推广。医院建设了涉及全院大型设备及水、电能耗的监测平台，将水、电能耗的统计细化至单台设备、单个用电单位，通过用能数据的统计、分析，提升节能水平，实现细节节能、处处节能。
加强节能宣传提高节能意识
定期发布节能倡议书，要求职工发现“跑、冒、滴、漏”现象立即报修，做到随手关灯、关窗、关空调。开展“节能月”系列活动，进行节能宣传、节能培训、公共设施大巡查、节能知识竞赛答题等活动，不断提升全员职工节能意识。
（徐润菲）
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