情注联通终不悔 不用扬鞭自奋蹄 ——记中国联通通渭县分公司总经理、全省优秀共产党员王丽红■ 通讯员 赵世军
在中国联通甘肃省通渭县分公司,有一位用独具匠心、运筹帷幄的发展谋略为城乡信息化建设作出卓越贡献的女强人,她,就是中国联通通渭县分公司总经理王丽红。在日前召开的全省庆祝建党95周年大会上荣获了甘肃省优秀共产党员称号。
12年来,王丽红用汗水和辛劳收获了累累硕果,荣誉也纷至沓来:她带领的团队先后被评为“先进县级分公司”、定西市精神文明建设先进单位、定西市诚信单位,她个人先后荣获2006年、2007年、2008年定西市分公司“先进生产工作者”；2010年、2011年“甘肃联通优秀党员”；2012年“甘肃联通先进生产者”；2012年“集团公司三八红旗手”等荣誉。
勇于创新致力企业大发展
王丽红作为一名共产党员,她以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,率先垂范,硬是用真情和汗水,用坚韧和不拔,带领兄弟姐妹走出了一条发展的希望之路。
面对日益激烈的市场竞争形势,王丽红以敏锐的创新意识、过人的胆识立足于市场,致力于公司业务大发展。2012年,通渭县乡镇3G基站逐步开通,王丽红带队深入市场一线,深入走访客户,了解客户需求,结合实际情况制定了相应的营销政策,整个公司士气高涨,公司业务发展创造了一次又一次的新高,在定西市分公司起到3G业务发展的领跑作用。2013年初,她提出了“团结一条心,拧成一股绳,共圆千万梦”的奋斗目标,至年底,公司实现了收入过千万的计划。通渭县分公司从此开始了跨越性的发展,由2010年月均收入30余万元,达到2013年月均100万元以上。
以人为本宽严并济育精兵
王丽红任分公司经理后,为了统一员工思想,提高企业执行力,首先从抓领导班子入手,明确分工,责任到人,承诺目标,要求班子成员都要树立自我加压、敢为人先、勇争一流的拼搏精神。这是她严的一面,严得令人敬畏,其实她也有“宽”的一面。
为了提高员工的凝聚力、向心力,培养出一支思想好、业务能力强、技术水平高、服务质量优的员工队伍。针对公司招聘的员工文化素质普遍较低的实际问题,王丽红鼓励具备条件的员工积极参加成人考试,通过几年的努力,大专以上员工目前占比超过90%；她将自己家里大量的藏书拿到单位,建立员工图书室,创建了良好的学习环境。她设计了“快乐营销”黑板报,把团队风采、营销成绩、营销政策、竞赛榜通过形式多样、赏心悦目的板报形式制作出来,形成一种浓浓的文化营销气氛,形成了一种你追我赶的工作氛围。她以朴实无华的人格魅力号召着全体员工,她不仅是公司发展的带头人,更是员工心中的领路人、好大姐。
开拓进取争做扶贫排头兵
2012年伊始,省委“联村联户、为民富民”行动犹如春风吹遍陇原大地。通渭县常河镇合并村被确定为中国联通通渭县分公司的双联行动联系村。从此,王丽红和合并村结下了不解之缘。当时的合并村产业发展滞后,行路难、吃水难、用电难,是每个贫困户脱贫致富的最大“拦路虎”。王丽红先后多次深入联系村,下地头、入农户,嘘寒问暖拉家常,开展调查研究,与村民共商发展大计。
通过深入调研走访,与乡村干部、贫困群众一起商讨,王丽红主持描绘出了“强基础、兴产业、扶民智、解民忧”帮扶合并村的发展蓝图。同时,指导编制了《合并村小康建设目标规划(2012-2020)》《合并村2012-2015年发展规划》。先后为村委会帮扶配置价值1万元的电脑器材、桌椅等办公设施；为贫困户发放扶助资金2万元、送电话费1万元,资助5名贫困女童上学；发动员工为身患重病的王均瑜、杨国庆同学捐助善款2700余元。在王丽红及同事的大力帮扶下,合并村沐浴着双联春风,扬帆起航,不断向着小康社会大踏步迈进。
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