陇西培育“乡土人才”助力脱贫攻坚
陇西讯(通讯员郭永强)陇西县把“乡土人才”作为脱贫攻坚的先行军,着力在“提素质、增能力、强示范、营氛围”上出实招,为全县脱贫攻坚提供强有力的人才保障和智力支持。
四轮“驱动”,提升队伍素质。实施乡土人才“四个培养”工程,即:把农村能人培养成党员、把党员培养成致富能手、把村干部培养成致富带头人,把致富带头人培养成协会负责人,形成党员、村干部、“乡土人才”与产业的“四轮”驱动发展模式。
特色“引擎”,增强致富能力。创办特色专业合作社(协会),以新“引擎”带动经济发展；大力发展中药材、马铃薯、畜牧业、食用菌等特色产业；以“乡土人才”为核心,通过协会带人才、人才带群众,有效整合农村资源,先后成立农民专业合作社1285家,组建农民专业合作社联合社7户,成员总数1.19万人,成员户均纯收入达9100元。
点亮“大灯”,发挥领头作用。充分发挥农村实用人才在脱贫攻坚战中的“领头雁”作用,培养了一批乡土人才,通过发挥他们“关系广”“耳朵灵”“技术优”的优势,形成了中药材、马铃薯、反季蔬菜、菌菜等优势产业,有效形成了乡土人才“点亮一盏灯,照亮一大片”的示范带动效应,为农村经济社会发展注入了新鲜活力。
4S“管理”,营造良好氛围。一是制定出台《陇西县农村实用技术人才管理办法》等法规政策,逐步推行面向各类农村实用人才的职业资格评价工作。二是建立乡土人才信息库,,对农村“土专家”实行能上能下的动态管理体制。三是设立实用人才奖励基金,对做出突出贡献的实用人才进行表彰奖励,充分调动各类农村人才的积极性。四是专家与乡土人才结对帮扶,采取“一对一、一对多、党员对群众、先富带后富”的帮带方式,现场解答农村实用人才在生产生活中遇到的技术难题。
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