特色化服务凝聚青年力量

德州日报 2018-05-07 08:57 大字

[摘要]共青团乐陵市委积极探索“团建+”模式,构建区域化团建新格局——

□本报记者马乐本报通讯员范宜超金娟

近日,在乐陵市龙山社区,一场服务社区待业青年的电商培训班正在举行。社区团支部邀请了3名专家,对网店设计、营销方式等进行专业指导,吸引了30余名青年到场聆听。

龙山社区是位于市中街道的城市社区,社区有一定数量的待业青年、进城务工青年,针对他们一定程度上脱离基层团组织的实际情况,社区成立团支部,选举一名年轻的社区干部担任团支部书记。依托网格化管理,社区团支部工作与各网格党建紧密结合,发挥网格小组长的作用,针对青年各方面需求积极开展活动,获得一致好评。

龙山社区的做法,只是乐陵市探索“区域化团建”的缩影。自2016年开始,共青团乐陵市委对该市4个街道的共青团工作进行摸底调研,最终确定了“团建+社区”的思路,通过坚持党建带团建,组织共建、资源共享、阵地共用、工作联动,根据属地管理原则,各街道不断扩大组织和工作覆盖面,引导青年积极参与社会治理创新,积极服务青年成长发展。目前,乐陵4个街道和2个经济示范园的全部社区均设立团支部,实现了社区建团全覆盖,为开展青年活动打下了良好组织基础。“团建+社区”的成功尝试,促进了其他类型区域化团建的有益探索,一时间“团建+园区”“团建+商会”等纷纷出现,使团建工作不仅在“点”上有所突破,更在“面”上普遍推开。

乐陵团市委书记杜江认为,区域化团建根本是要以青年需求为导向,实现服务常态化、长效化。在区域化团建过程中,乐陵团市委建立了以团市委班子与基层结对督导的机制,因地制宜,寻找并开展特色内容,让团建工作有落地载体。

乐陵市西部新区人才公寓现有413名青年人才入住。他们大多是外地人,为了缓解他们身在异乡的孤独,乐陵团市委组织成立了西部人才公寓团工委,实施“生活快乐驿站”项目,开展了青年读书分享会、“乐跑团”等文娱活动,增强青年人才归属感,丰富青年人才精神文化生活。而在乐陵市循环经济示范园,园内现有企业53家,青年职工800余名。为把众多青年集中起来,该示范园青年工作共建委员会定期举办“创新扶企业·科技促发展”等科创主题沙龙,聚拢有关学者、创客与青年职工近距离沟通,开阔视野、增长见识。此外,他们还积极引入专业社工机构,建立平台,为青年提供创业培训等更加专业的服务。

截至目前,该市共开展青年联谊会4场,参与总人数超过1000人;组织青年志愿服务活动10余次;开展电商培训67场次。

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