“不情愿”变成了“我庆幸”
德阳首试社区书记跨区挂职跟班——
11月20日，王琼英卸下德阳市旌阳区春兰巷社区副书记一职，结束了三个星期的“跨区”跟班实践。“起初觉得丢面子，真不想来。”王琼英本是中江县南华镇余家河社区的党支部书记，她告诉记者，去年，由于各项工作差距，她被列为德阳全市36名软弱涣散社区党组织书记之一。上个月，德阳首次启动社区书记跨区挂职跟班实践，全市36名软弱涣散社区党组织书记成为试点对象。他们被分成三批，分派到13个“先进”社区挂职跟班。
顶着“后进”的帽子来跟班实践，大部分人都和她一样，满心“不情愿”。但令她自己也没想到的是，“上任”没几天，她就已经开始“庆幸自己来了”。
□本报记者 朱雪黎
有收获
“走出去”找准“自我定位”
“真是不比不知道，一比吓一跳。”采访中，王琼英告诉记者，在春兰巷社区的档案中，社区每一项工作都详细记录在案，落实过程、经验总结一目了然，可追可查。相比之下，她一直以来自认为做得不错的台账工作显得“太不细致”。
作为此次跟班实践活动的主策划之一，德阳市委组织部组织三科科长李长英表示，他们曾做过一项长期调研，发现很多社区书记都存在“坐井观天、自以为是”的现象，沉浸于同一区域内的比较、竞争，少有人能“走出去”，用开放的心态，找准“自我定位”。
为了让更多社区书记有清醒认识，李长英在活动之初特意设计了一场考试。“党员的党龄从何时算起？”“办理《老年人优待证》的年龄是多少岁？”这套主考党建和基层服务常识的试题，超过一半的社区书记得分仅“游走在及格边缘”。
这次考试，也为社区书记们敲响了警钟，激发了学习热情。参与首批跟班实践的广汉市雒城镇南昌路社区党委书记肖良富就格外努力。10月12日至30日的实践期里，他白天在旌阳区东湖乡石桥社区跟班学习，晚上他都要将每天的工作梳理一遍，归纳总结。
有目标
“找差距”刷新“可为空间”
跟班实践，究竟要做什么？李长英认为，让社区书记们从“差距”中找到目标，主动作为才是根本目的。“不只希望软弱涣散社区党组织能奋起直追，更希望他们能跨越反超‘先进\’，形成‘你追我赶\’的长效竞争态势。”
王琼英找到了“差距”：春兰巷社区为“无职党员定岗定职”，盘活了闲置人力资源；成立党员志愿者服务队，引领社区居民形成互助互惠的好风气。旌阳区城北街道金桥社区党支部书记文彧辉，也在自己所挂职的利民路社区挖到了“精髓”：通过“大党委”制，社区建立区域大服务、大管理的党建格局，将每个辖区单位都协调引入了社区服务的“大队伍”。
差距找到了，如何反超？“我们的机会在于举一反三、融会贯通。”结束了在绵竹市剑南镇玉马社区的跟班实践后，本月初开始，旌阳区天元镇东河社区党支部书记倪忠全又开始了新一轮学习——他计划年内抽空将德阳的优秀社区都跑一遍，进一步开阔眼界，更新社区党建理念，综合提升服务群众的能力。
王琼英也计划着近期将社区其余干部和工作人员带到春兰巷社区来“转一转”。“明年，我们社区的工作一定要在南华镇7个社区中排第一。”
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