责任连带“会练”结合 宁明推行全员办案模式显成效
宁明讯为加大执纪审查工作力度，提高纪律审查工作质量，破解办案力量不足的难题。今年以来，宁明县纪委监委转变工作思路，整合办案资源，推行“全员办案，分片包干”新模式，开创全员参与、合力办案新格局，有效提升线索处置效率，大幅提升办案质效。截至7月底，共审理结案案件37件，涉及科级干部12人。其中，给予党政纪处分37人，给予开除党籍3人，党内严重警告5人，党内警告21人，留党察看1人。
全员办案，集中力量协办。该县遵循“统一协调、就近整合、优势互补、有利工作”的原则，强化信访、审理、党风、预防宣教等职能室在查办案件中的职能作用，形成办案协作机制，有效解决案多人少、办案力量不足的问题。同时做好案件跟踪、分类管理，限时办结，把纪委监委机关全体干部精力向办案工作倾斜。
分片包干，责任连带。该县将全县13个乡镇分成若干片区，对各片区实行量化考评，片区之间乡镇互为整体，对考评不达标实行责任连带，一荣俱荣，一损俱损。
联席办公，抓好实效。该县每个班子领导分别联系1个片区，片区由13个乡镇和13个派驻纪检组组合划分，实行联席办公，重点负责各自联系片区内的问题线索处置和办案工作，实现了各个纪检干部有办案任务、人人肩上有担子。注重相互配合协作，对一些重点问题线索，抽调精兵强将进行重点核查、集中处置。
“会练”结合，纪法统一。该县通过“以会代训”“以练代训”实践中锻炼的灵活培训方式，充分发挥办案骨干和老同志的“传帮带”作用，着力解决办案不平衡，量纪量法不统一的问题。
突出“能力培养”，全员参与办案。该县培养一批一专多能业务骨干，有计划地让机关全体干部轮流参与、协助办案，强化各科室在纪律审查中的职能作用，加强对办案人员的教育和培训，研究探讨办案技巧，实现个个经手，人人要办案，促使其能力由单一型向多样型转变，使办案工作不“断层”、能“接力”。（林建彰）
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