拓宽培育渠道优化提升服务 江州区政府办推动人才工作高质量发展
江州讯今年以来，江州区政府办积极传承爱才、惜才、敬才、重才的优良传统，通过坚持党管人才、拓宽培育渠道、优化提升服务三项措施，引进人才、留住人才，有效推动人才工作高质量发展。
建立党管人才工作机制。该办把人才工作列入《政府办2020年党组工作要点》，坚持把党管人才工作与业务工作同部署、同推进，凡涉及人才工作的重要事项都提交政府办党组审定。同时，实行谈心谈话工作机制，党组书记每月坚持对列入人才储备的干部开展谈心谈话，通过谈话深入了解人才、发现人才、关心爱护人才。不定期召开政府办人才工作学习培训会，引导人才进一步从思想上、政治上向党组织靠拢。
拓宽培育渠道，打好育才“组合拳”。实施人才梯队培育计划，组织政府组成部门和各乡镇党政办人员轮流到政府办跟班学习。建立AB岗工作制度，安排1名业务协调能力强的副主任和1名经验丰富的老干部与新引进的人才开展结对帮扶，让引进人才得到更好的成长和锻炼；强化党建引领，组织开展“三会一课”“固定党日+”“学习交流夜读”等活动，邀请政府主要领导开展“践行初心使命恪守职责担当，争做新时代忠诚干净担当的好干部”为主题的讲党课活动，以党建促人才发展。
做好人才服务工作。推荐人才到市政府办、大数据发展办跟班（顶岗）学习，或安排该办的跟班学习人才到综合、文电、信息等股室学习办文、办会、办事，或安排人才到现场会、开工仪式、征地拆迁等一线磨炼，不断拓展干事创业平台；落实人才待遇政策，对引进的重点人才，在住房保障、工资待遇、医疗保健等方面给予大力支持，切实改善引进人才的生活条件；开展人才培养“推优育苗”工作，持续完善正向激励机制。（黄才怡）
新闻推荐
我公司将于2020年6月22日至24日向社会公开处理原友谊酒店物资（空调、沙发、茶几等物品，物品存放于水口湖旧职校、园博园两...
崇左新闻，讲述家乡的故事。有观点、有态度，接地气的实时新闻，传播崇左正能量。看家乡事，品故乡情。家的声音，天涯咫尺。