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新都街道“三不”方式查岗督促归位收心

西南商报 2017-02-07 00:00 大字

“这名同志不在岗位是因为什么原因?有请假条吗?”这是成都市新都区新都街道纪工委督查春节后上班工作情况的一幕。

为进一步加强工作作风,防止部分工作人员在春节长假后出现纪律松弛、作风拖沓、服务怠慢等“节后综合征”现象发生,春节长假后上班的当天,新都街道纪工委便组成2个督查组,对全街道各村(社区)以及机关各办(所)进行了专项工作作风督查。

据悉,为保证督查效果,督查组采取不打招呼、不说时间、不定路线“三不”方式进行。主要对工作人员是否到岗到位,上班时间是否玩手机、玩游戏、看视频、聊天,有无在岗人员去向牌等工作纪律情况进行督查,督促工作人员迅速从春节的氛围中走出来,及时“归位收心”,进入工作状态。

“开展督查的目的不在于‘逮到\’多少人,而是通过督查来督促干部绷紧纪律的弦。对此次督查发现的问题,将进一步核实处理,从严督促整改。”新都街道纪工委书记莫丹这样说道。代劲

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