驻村接“地气”听民需解民难
泸州市江阳区华阳街道开展驻村工作试点，实施“334”惠民工作法——
“334”惠民工作法3:驻村方法、时间、方向“三个明确”3:驻村要开展四必访、民情夜话、党群面对面“三种工作方式”4:驻村全程公示、周期倒排、警示纠错、量化考核“四个要求”
□王承伟 李冰洁 本报记者 孔芒
“原来隔三岔五就停水，现在终于好了，这要感谢驻村干部。”11月24日，谈起近期使用自来水的情况，泸州市江阳区华阳街道江湾村村民王平等人难掩兴奋。
原来，派驻江湾村工作组组长周兰奎带领驻村干部走访村民时了解到，该村供水站由于使用年限较长，导致供水出现异常，村民常常用不上水。驻村干部们立即找病根，想办法，不到20天就解决了供水问题。
今年，华阳街道办事处开展驻村工作试点，实施“334”惠民工作法，“3”即驻村方法、时间、方向“三个明确”；“3”即驻村要开展四必访、民情夜话、党群面对面“三种工作方式”；“4”即驻村全程公示、周期倒排、警示纠错、量化考核“四个要求”。驻村工作开展半年多来，83名驻村干部已走访群众968户，解决各种困难100多件，带动乡村旅游、蔬菜、桂圆等产业增收150万元。
错时上门、摸黑夜访
“民情夜话”了解村民需求
华阳街道办事处规定驻村干部“四必访”，即孤独老人、留守儿童必访；困难户、残疾人、军烈属必访；老党员、村离职干部必访；村各类代表、种养大户、创业成功人士必访。如今，“四必访”已成为干部驻村后的自觉行动。走进田间地头、群众家中、现场一线了解民情、化解民困的“党群面对面”更是驻村干部首选办法；错时上门、摸黑夜访的“民情夜话”成为驻村干部的家常便饭。
“329路”新农村无人售票小型中巴公交环线的开通，就是驻村干部通过民情夜话收集到意见建议后，解决的一件实事。
一段时间以来，白湾、江湾等村民反映出行难，学生上学乘车难……经过连续7个晚上的走访、夜话，驻村干部苟清兵了解到大家对开通农村公交的热切期盼。随后，苟清兵跑公交公司，请来专业人员规划线路。不久，穿越23个组、全程15公里的“329路”新农村公交环线开通。
每周报“行踪”
6种情况要“召回”
在驻村工作试点中，华阳街道办事处还对驻村时间、驻村方向进行明确和细化。在驻村时间上，实行驻村时间“三分制”，即三分之一时间进村入户、把脉问情；三分之一时间集中会诊、寻找病根；三分之一时间开方解难、辨证施治。在驻村方向上，注重发挥先进典型的示范带动作用，通过定期开展驻村工作现场观摩、经验交流等，使驻村干部学有方向、学有所得，促进了彼此之间的交流和提高。
华阳街道办事处通过建立全程公示、项目建设周期倒排、警示纠错、量化考核等制度，从监督制约上加强干部驻村工作，要求各驻村工作组每周四下午5时前，通过电子邮件向街道汇报该周出勤情况、工作内容和次周工作计划，其“行踪”通过村务公开栏、干部QQ群、群众飞信群向群众公示，监督落实。
此外，还通过建立黄、橙、红色警示卡，对驻村干部存在“未按规定完成帮扶任务的，累计3次无故不在岗的、所在工作组获得红色警示卡”等6种情况实行“召回”，暂停驻村并在3年内不得评优选先和提拔使用。
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