实施统一战线同心助力新旧动能转换工程 梁才组建新旧动能转换“智囊团”
滨州日报/滨州网记者郭刚通讯员王海燕高吉乐
7月1日，滨城区梁才街道壹珈服饰有限公司接到订单近3000件。纺织车间里机器隆隆，工人三班倒、机器连轴转赶制订单已成为该企业的常态。公司负责人刘文华介绍：“今年在街道统战办的帮助下，企业引进智能吊挂设备，生产效率提高百分之二十，平均一个月能有5万多件订单，最多的时候能到6万件，这在之前想都不敢想。”
为深入发挥统一战线人才、智力、资源优势，积极为加快新旧动能转换、建设“富强滨州”、“六个滨城”汇聚力量，梁才街道及时实施“统一战线同心助力新旧动能转换”工程，以“服务、创新、沟通、发展”为目标，多措并举抓落实，凝聚合力促发展，全面做好48家非公中小微企业新旧动能转换工作。
构筑建言献策平台，组建新旧动能转换“智囊团”
街道成立统一战线同心助力新旧动能转换工作领导小组，统战委员任组长，经信、工商、组织、相关社区等负责人任成员，领导小组研究制订《统一战线同心助力新旧动能转换工作方案》，明确职责和具体措施。
为更好集聚企业力量，街道统战办创新设置企业新旧动能转换联络室，联络室成员由行业相近的各企业组成，建立健全各项制度，定期召开会议，广泛征求意见。联络室及时征求企业负责人、政协委员、党外人士等关于加快新旧动能转换的意见建议，建立议政建言“直通车”制度，规范报送程序、报送要求和结果反馈，增强建言献策服务新旧动能转换的实效。
今年以来，街道组织开展中小微企业大调研活动，针对新旧动能转换谈发展、找瓶颈、解难题，深入48家非公中小微企业发放相关调查问卷100余份，围绕技术、设备、人才等方面问题搜集线索30余条，为切实摸清底数、解决难题提供重要导向。
聚焦“双招双引”，培育新旧动能转换“新高地”
街道充分发挥统一战线联系广泛、社会资源丰富的优势，动员广大统战干部和统战成员积极参与招商引资工作，积极开展各种形式的经贸洽谈会、项目推介会、引资引智活动，为招商引资、招才引智作出贡献。
街道企业新旧动能转换联络室通过与新社会阶层联系，帮助滨州市鸿运商贸有限公司成功引进高速全自动商标印刷机一套；帮助壹珈服饰有限公司等3家中小微企业成功与相关设备生产商取得联系，全方位助推企业技术改进与效能提升；山东滨州环通动力有限公司与海归协会及新的社会阶层联谊联合，成功到山东济宁天意机械有限公司实地考察学习，为下一步环通动力设计制作高强度预埋件打下良好基础……
营造和谐环境，提升新旧动能转换“软实力”
为给加快新旧动能转换提供稳定良好的社会环境，街道开展了“法律顾问进社区进企业”活动，聘请15名法律顾问对接街道各个社区、村居、企业和社会组织、民间团体，为新旧动能转换提供法律服务和支持。
街道利用网络新媒体积极服务新旧动能转换大局，充分运用网站、微信公众号、QQ群等大力宣传各级新旧动能转换方针政策和实施新旧动能转换过程中涌现出来的先进做法、典型事迹，积极讲好身边故事，为加快新旧动能转换凝聚正能量、传递好声音。
针对中小微企业专业技术型人才匮乏这一难题，结合全区“双招双引”工作，街道统战办联合街道组织办、人才办，在前期企业参与新旧动能转换调研基础上，以企业需求为抓手，将人才库重新组合、分类建立，有针对性、方向性地为企业提供人才数据资源。
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