不忘初心“爱人如己”传百年“为民服务”芳华绽放新时代 ——滨州市中心医院改革发展侧记

滨州日报 2018-12-25 10:57 大字

?市中心医院新门诊医技综合大楼正式启用。

?党员志愿服务先锋队”统一佩戴绶带和臂标，展现出良好医院形象。

?市中心医院整体规划图。

?泰山学者特聘专家工作室揭牌。

?医院举办首届“中国医师节”表彰大会暨文艺演出活动，25位青年医师集体庄严宣誓。

?市中心医院引进美国瓦里安CX直线加速器为肿瘤患者进行检查、治疗。

?青年志愿服务队现有注册人员过千人，影响力持续扩大。

滨州日报/滨州网记者李鹏飞通讯员李聪聪张志存

编者按

滨州市中心医院位于兵圣孙子故里——惠民县护城河畔，是一所集医疗、教学、科研、急救、预防、保健于一体的综合性三级甲等综合医院。

医院前身是由1902年开建的英国教会医院——如己医院演变而来。自建院至今，医院始终秉承“生命至上，爱人如己”理念，以医疗为主体，以教学、科研、学科建设为重点，各项事业实现了跨越发展，逐步确立了滨州西部医疗中心、鲁北地区重要区域医疗中心地位。今年，市中心医院新门诊医技综合大楼建成投用，将为更多群众送去健康福音。

近年来，医院先后被授予“全国百姓放心示范医院”“全国首批人民满意医院”“全国医院感染检测先进单位”“山东省文明单位”“山东省文明医院”“山东省卫生系统先进集体”“山东省诚信医疗服务满意医院”“山东省健康保健工作示范医院”等荣誉称号。

滨州市中心医院是一所诞生于1902年的百年老院，发展至今，已成为集医疗、教学、科研、急救、预防、保健于一体的综合性三级甲等综合医院，是滨州市仅有的三家三级甲等综合医院之一，逐步确立了滨州西部医疗中心、鲁北地区重要区域医疗中心地位。

近年来，滨州市中心医院以党建为引领，深入推进为民服务理念落实，致力在新时代发挥新作用，在新征程迈出新篇章。该院紧紧围绕“一二三四五六”的总目标，落实“质量立院、学科强院、管理兴院、品牌荣院”四大战略，以医疗为主体，以教学、科研、学科建设为重点，持续改进医院管理和运行机制，各项事业实现了快速发展，百年老院绽放新芳华。

党建工作实实在在，激励引领全院党员争相发挥先锋作用，百年医院彰显新气象

“要实现‘建设鲁北一流、省内知名现代化大型医院’的战略目标，党建工作就要走在前，作表率，力求凝聚一切力量，聚力改革发展顺利推进。”滨州市中心医院党委书记任鹏坚定地说。

镜头拉回今年2月11日，滨州市中心医院举办“不忘初心跟党走”新春朗诵会。医院党员干部齐聚一堂，共同聆听中国共产党的光辉奋斗历程。高亢嘹亮的声音，导引出时光隧道里那些激动人心的时刻和为党为民奉献牺牲的身影。这一切，穿透二月料峭的春风，印刻在了全院380名党员的心中。

毋庸置疑，强化党建工作，牢固的思想政治根基是根本。为提升党员素质，医院深入推进学习型党组织建设，认真落实党委中心组学习制度，丰富每月集中学习内容，提高学习质量；深化“学习型医院、学习型支部、学习型党员”创建，深入推进“两学一做”学习教育。

“互联网+党建”继续向纵深推进。医院紧跟时代步伐，在“灯塔-党建在线”、党内统计完成380名党员注册，党员信息实现网络管理、组织关系实现网内转接，支部学习以“E线通”为载体，做到主题党日活动即时上传，每月学习任务完成率达到100%。并根据省委组织部“灯塔-党建在线”学习要求，全体党员都按时完成了学时任务和竞赛任务。广大党员学有所思，学有所用，为医院发展奠定了坚实的思想政治基础。

党建工作实实在在，与业务工作实现紧密结合。今年3月5日至15日，各党总支、党支部班子及班子成员召开组织生活会，全体党员召开民主评议党员会议，围绕存在的问题进行深刻查摆，并深入分析存在问题的原因，提出了整改措施。党员之间坦诚开展批评，虚心接受批评，真正做到了不回避、不遮掩，敢于揭短亮丑，达到了“红红脸、出出汗”的效果。院党委全程参加、指导党员领导干部民主生活会，现场点评、传导压力，推动“两学一做”学习教育深入开展。全院现有4个党总支、16个党支部、380名党员，为医院改革发展发挥典型示范作用。在“爱心帮扶、情暖万家”活动中，医院党员带头帮扶数十名贫困户；在“贫困母亲救助”、“爱在惠民托举未来”结对救助活动中，多名党员职工无私地伸出援助之手；在“爱心义捐、情暖惠民”活动中，党员职工捐赠的衣物最多、最新，为惠民县贫困家庭送去了温暖。此外，医院成立党员志愿服务先锋队，引导和鼓励党员参加志愿服务活动；医技第三党支部全体党员共同资助家庭困难学生；行管第四党支部到“第一书记”村召开主题党日学习活动，并为村“两委”活动捐赠经费……

如今，全院党员干部也争相带头发挥骨干作用，奉献自己的爱心，彰显着党员先锋“新形象”。这种新形象，植根惠民，走出滨州，走向世界。

医院放射科主治医师杨书峥，2007年报名参加造血干细胞捐献。2016年8月9日捐献成功。成为全国第5865例，全省第484例，滨州市第17例，同时也是惠民县第一例造血干细胞捐献者。

万里援疆的麻醉科副主任于刚，作为山东省第二批医疗卫生队员，于2011年9月17日至12月20日期间，在新疆维吾尔族自治区喀什市岳普湖县人民医院开展了为期3个月的援疆支医工作。其间，本着既“输血”又“造血”的原则，他积极组织授课、会诊，把自己掌握的先进技术和理念传授给医院同行，努力为岳普湖县人民医院麻醉科打造一支“永远不走”的医疗队。因工作表现突出，他被山东省援疆指挥部授予表彰，被岳普县人民政府授予“优秀援疆工作者”称号。

医院结防院产科副主任、副主任医师张洪星，参加山东省第23期援坦医疗队。在2013年8月至2015年8月为期两年的援外医疗任务中，他发扬“不畏艰苦、甘于奉献、救死扶伤、大爱无疆”的精神，以中国医生高尚的医德医风和精湛的医疗技术，赢得了坦桑尼亚人民的赞扬和爱戴。

……

想尽一切办法加强学科建设，借智借力，增强核心竞争力，更好地服务于区域百姓

7月11日，山东省肿瘤医院肿瘤规范化诊疗基地、滨州市癌症中心、泰山学者特聘专家工作室同时落户滨州市中心医院。借此契机，医院将建立集多学科联合诊疗、个体化和规范化治疗及科研教学于一体的肿瘤专业诊疗平台，构建上下级医院、疾控机构联动的综合防治网络，以推动癌症规范化诊疗，提升区域癌症综合防治水平。这些举措，不仅为滨州肿瘤患者带来了福音，更将覆盖周边乐陵、商河等地，让肿瘤患者不必再奔波于北京、上海等大医院，在家门口就近即可接受世界顶级水平的精准放疗服务。

“改革开放四十年来，随着医疗事业发展，医院的学科建设也在快速进步。但是，由于区位原因，作为三级甲等综合医院的滨州市中心医院在发展空间上有很多限制，这就要求我们必须想尽一切办法加强学科建设，借智借力，增强核心竞争力，如此才能更好地服务于区域百姓。”滨州市中心医院院长孟立军说。

毋庸置疑，学科是医院发展的根本，是医院核心竞争力的体现。近年来，市中心医院在持续推进省级重点专科和市级领先专科建设上成效显著。目前，医院拥有山东省临床重点专科建设单位１个，全省地市级中心医院临床重点专科１个，山东省医疗质量示范科室１个，滨州市医学重点学科１个、重点扶持专科１个，市级名科７个、市级领先专科15个。同时，滨州市麻醉、感染性疾病、超声、消毒供应、感染管理、静脉用药调配、医疗服务质量监测评价等７个质控中心挂靠该院；医院产科、重症医学科为山东省首批护士岗位培训临床教学基地。此外，该院还是卫生部脑卒中筛查与防治基地、卫生部基层医院慢性疾病标准宣贯实验基地。

为了给区域百姓带来更多健康福祉，近年来，医院积极推进“胸痛中心、卒中中心、创伤中心、危重孕产妇中心、儿童和新生儿中心、癌症中心”六大中心建设；在滨州市率先开展了手术治疗糖尿病、人工种植牙、超低体重新生儿颅脑手术等，外科微创、内科介入技术、肿瘤综合治疗、结核病及传染病防治均走在了全市前列，普外、泌尿外、骨外、妇科及耳鼻喉科已全面进入微创时代，麻醉科连续７年无术中重大并发症发生，得到省内专家高度评价。此外，2017年，医院完成滨州市及黄河三角洲地区首例单孔胸腔镜肺癌根治手术，标志着该院在胸腔镜治疗肺部疾患领域已达国内先进水平，填补了鲁北地区在该领域的空白。

今年9月6日，在全国心血管病医疗质量改善项目（CCC项目）年度总结表彰大会上，市中心医院心血管内科荣获急性冠脉综合征（ACS）医疗质量金奖，这是该院继2016年度、2017年度后再次荣获ACS医疗质量金奖，是参与科研项目全部300余家医院中惟一一家连续三年获得ACS医疗质量金奖的单位，充分展现了医院心内科在急性冠脉综合征救治及急诊ＰＣＩ抢救等医疗治疗方面已走在全国先进行列。

人才兴，技术强，学科精。如今，医院拥有市级突出贡献专家６名，市级名医11人、青年学术技术带头人培养人选16人。近年来，医院承担省部级科研项目６项；有150多项科研成果通过省级以上鉴定，其中神经移植治疗截瘫、手再造等15项达国际先进水平，50余项达国内领先水平；获省科技进步奖３项、市科技进步奖190项，在省级以上学术期刊发表论文4500余篇，主编、参编医学论著100余部；获得授权专利100余项。

“请进来”“走出去”让医院立足滨州放眼世界，开启国际合作新篇章

为加强人才队伍建设，提升医院学术、技术、服务水平，近年来，滨州市中心医院致力加强对外交流合作，通过“请进来”、“走出去”，先后与加拿大、中国台湾等地的一流医院开启交流合作，医院学术水平、技术能力再上新台阶。

医院先后多批次组织学科带头人，分别到台湾双和医院、荣民总医院、慈济医院、亚洲大学第一附属医院参观学习，交流先进技术和管理经验；成功举办了中加（加拿大）国际骨科学术交流会、中加国际疝高峰论坛暨黄河三角洲普外科学术交流会；与台湾大里仁爱医院、加拿大多伦多圣米高医院、多伦多医院、加拿大肖代斯医院、多伦多圣约瑟夫医院等国际知名医院建立了友好协作关系。

同时，市中心医院还聘请加拿大多伦多Shouldice医院首席外科医生、外科主任，多伦多圣约瑟夫医院普外科首席医师克劳德·布鲁教授为客座教授；聘请多伦多大学医学院外科学教授、呼吸与重症研究所首席科学家、多伦多大学医学科学研究所资深科学家、科研教育训练中心主任刘明耀教授为名誉院长。在2018加中医学交流论坛暨加拿大白求恩医学发展协会八周年庆典大会上，滨州市中心医院获得加拿大白求恩医学发展协会“中加医学交流贡献奖”。

通过“走出去”，滨州市中心医院医护人员开拓了胸襟和视野，学习了国外的先进理念和知识；通过“请进来”，市中心医院得以立足滨州，放眼世界。如今，市中心医院紧盯国内外一流医学理念和医疗技术，不断提升医院的综合管理水平和医疗技术水平，为建设鲁北一流、省内知名现代化大型医院注入了新活力！

新时代践行责任担当，积极投身公益慈善事业，打造志愿服务品牌，树立服务百姓新形象

今年9月27日，在第九届滨州慈善奖颁奖典礼上，滨州市中心医院凭借多年来在慈善公益事业上的突出贡献，荣获“滨州慈善奖·热心慈善事业先进单位”称号；医院输血科杨东昌主任荣获“热心慈善事业先进个人”称号。而这，仅仅是滨州市中心医院积极投身公益慈善事业的一个缩影。

医疗就是大民生。百年医院的深厚底蕴，早已融于血脉的救死扶伤精神和为民服务精神，让滨州市中心医院全体职工在面对需要帮助的群体和个体时，毫不犹豫地选择了责任与担当。

积极参与“百万贫困白内障患者复明工程”，每年免费治疗200余名患者，为患者节约费用100余万元。自2016年以来，医院与惠民县民政局联合开展针对透析病人的公益治疗项目，透析费、检验费、化验费全免。同时，医院还承担患者25%的药费，每年治疗病人6000余人次，为病人节约400余万元治疗费，医院为患者支出每年达160万元左右。多年来，医院已为“三无”病人承担治疗费用500余万元。医院所有临床科室还建立了病友群，对病人及家属进行健康宣教，并指导出院后的健康恢复。

对外援助、对口帮扶、拥军支教等活动，都活跃着滨州市中心医院人的身影。截至目前，医院已先后派出7名医师进行对外援助，1人援坦两年，6人援青多批次；医院长期派驻技术骨干与惠民、阳信的10余个乡镇卫生院进行结对帮扶；坚持每年为惠民县教师以及县武警支队、消防中队官兵，惠民县驻村“第一书记”进行免费查体，共计300余人次，免除费用近40万元。

此外，医院党委还多次在全院发起倡议，并带头结对资助贫困学生；全院为阳信县尿毒病患儿及贫困家庭捐款累计近15余万元……因为热心慈善公益事业，市中心医院多次被惠民县红十字会授予“热心公益事业突出贡献单位”荣誉称号。

如今，市中心医院的特色暖心志愿服务早已形成品牌，感动和激励着人们。医院先后成立“健康使者”青年志愿者服务队、“党员志愿先锋队”，以志愿服务为基石不断转变服务观念，志愿服务影响力不断增强。目前，全院正式注册志愿者1079人，义诊服务受益群众达10万余人,服务范围覆盖惠民县14个乡镇、无棣县9个乡镇、阳信县8个乡镇及滨州高新区、滨州经济技术开发区、沾化区部分村镇和学校。医院“健康使者”青年志愿者服务队先后荣获“山东省最佳服务组织”、“滨州市优秀青年志愿服务集体”称号。

不忘初心，牢记使命。秉持“生命至上，爱人如己”理念和“厚德载物，大医精诚”院训，在新时代大健康战略的号角中，滨州市中心医院以一百多年的时光之笔，在这片热土上勾画着“一切为了人民健康”的瑰丽画卷！

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