巡察干部在巡察期间擅自前往杭州办理私事，“离线”时间长达6天 一方脱岗三方挨板子
日前，合浦县一名巡察干部因在巡察期间擅自脱岗，对巡察工作造成不良影响，被党内警告处分；其所在巡察组组长被党内警告处分；派出该巡察组的乡镇党委被通报批评、乡镇党委书记被提醒谈话。这是合浦县坚持“刀刃向内”，对违反巡察工作纪律问题“零容忍”、严问责的一个缩影。
一人脱岗，为何三方“挨板子”？这事还得从几个月前说起。
2019年4月，合浦县组织开展第三轮村级交叉巡察。在巡察期间，第十二巡察组组员庞华让把自己在村委“半脱产”的工作模式搬到巡察工作中，常常一边参与巡察，一边忙个人“私活”，多次触碰巡察工作纪律红线。
5月16日，在明知请假未获批准的情况下，庞华让依然任性脱岗，擅自前往千里之外的杭州办理私事，“离线”时间长达6天，其间也没有主动向巡察组报告其去向情况。就在此前两天，庞华让才因迟到、早退问题受到市委、县委巡察办领导的批评教育，却未自我反省，还变本加厉擅自离岗。
庞华让的行为，对村级巡察工作推进和巡察干部形象造成了不良影响，更严重损害了巡察的严肃性和公信力。“监督者更需要自觉接受监督。巡察不仅是对被巡察党组织的全面‘政治体检’，也对每一位参与巡察的干部党性党风党纪进行自查与考验。对于不讲政治、不讲大局、不讲规矩、不守纪律的巡察干部，必须坚持‘零容忍’，严肃查处，坚决维护巡察工作严肃性。”合浦县纪委监委有关负责人说道。
对此，合浦县纪委监委高度重视，立即成立调查组，对相关问题和人员进行调查核实。经调查发现，庞华让在被抽调参与巡察工作期间，一直无视巡察工作纪律和要求，经常以要照顾家里生意为由，无故迟到、早退、缺勤，且屡教不改，愈演愈烈。该巡察组组长唐业宏没有切实履行好监督管理职责，当惯了“老好人”拉不下脸、讲不了重话，对庞华让违纪行为“睁一只眼闭一只眼”，更助长了庞华让的散漫漂浮之风。
对于庞华让违纪问题，合浦县纪委监委抓住典型、举一反三，进行了“一案三查”。既查处了庞华让违反巡察工作纪律问题，又查处了唐业宏履行监管责任不力问题，还对石湾镇党委在选派巡察干部把关不严等形式主义、官僚主义问题进行严肃问责，在全县形成了有力震慑。
“作为一名巡察干部，本应该认真履行组织赋予的巡察职责，却多次违反了巡察工作纪律，影响巡察工作推进，造成不良影响，我辜负了组织的信任。”庞华让在检讨书中写道。
一直以来，合浦县高度重视巡察工作，狠抓巡察干部队伍建设，自2016年试点村级巡察工作开展至今，全县共巡察村级党组织206个，覆盖率达75%，发现问题1473个。2019年4月开始试点村级巡察“以巡代训”工作，抽调14名村“两委”优秀年轻干部参加巡察，锤炼其党性，提升其党建业务水平，为基层党组织提高基层治理能力不断夯实人才基础。
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