田阳出台八条措施考察识别疫情防控一线干部
本报田阳讯“疫情发生后,全镇党员干部全天候奋战在防疫一线,把好关守好岗。县委出台了在疫情防控一线考察识别干部八条措施,正当其时,对鼓舞基层干部士气、打赢疫情防控阻击战提供了坚实有力的组织保证。”田阳县那坡镇党委书记辛永泉对笔者说道。
近日,田阳县出台了《田阳县关于在疫情防控阻击战一线考察识别干部的八条措施》,激励引导各级领导班子和领导干部在疫情防控斗争中勇担当、善作为。据悉,此次考察识别干部有别于以往的干部考察,除了明确考察识别对象为当前在疫情防疫一线的领导班子和干部外,还进一步明确了考察识别干部的标准、方法及步骤。
“越是重大关头、关键时刻,越能锻炼干部、考验干部,此次考察识别干部,我们主要采取‘三听五观’的方法进行,即听主要领导评价、听单位同事或服务对象评价、听其本人自评;观作风、观担当、观措施、观成效、观公论。”该县委常委、组织部部长黄光源说道,“同时,鉴于当前的疫情防控形势,考察主要采取现场观察、组织推荐、电话访谈等方式进行,尽量不干扰基层的防控工作。”
据了解,为切实把激励措施落细落实,该县还从党费中划拨疫情防控工作专项资金,用于慰问、奖励、表彰在疫情防控工作中表现突出、作出重要贡献的干部。对在疫情防控一线有突出表现的干部实行“三个优先”,即优先提拔使用、优先晋升职级、优先聘用专业技术职务。同时,对不服从组织安排、擅离职守、违抗命令、临阵逃脱、临危退缩、推诿扯皮,甚至弄虚作假、失职渎职的领导班子和领导干部,从严问责,树立了鲜明的用人导向,为打赢疫情防控阻击战提供坚实组织保证。□李庭英周万兵
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