倾洒汗水 奋力拼搏 记“黄文秀式好干部”葛磊松 □罗 霞 文/图
工作中的葛磊松。
日前，在百色市工业投资有限公司新的办公地点，记者见到了刚获评“黄文秀式好干部”的市工业投资有限公司副总经理葛磊松。采访期间，葛磊松的电话接连响起，有汇报工作的、有遇到问题需要他协调的，他有条不紊地一一处理。兢兢业业，精益求精，已然是他的工作常态。
奋力拼搏攻坚克难
2003年，葛磊松从广西大学毕业。参加工作后，先后担任广西百色银海发电有限公司运行部燃灰工程师，原百矿集团有限公司生产部部长、企业管理部部长、公司总裁助理、生产技术部部长等职务，从执行层到管理层再到决策层，历经多岗位历练，在角色的转换中不断成长。
生产部部长是企业生产运行系统指挥调度中枢。初调任该职时，葛磊松一开始不适应。机电维修、生产计划、厂内运输等多项工作，他一时间无从下手。面对困难，他困惑、苦思，自己是否合适这个职位？由于自身知识的短板，是否会给企业带来弊端？但为企业做贡献的初心给了他坚持下去的勇气和信心，他暗下决心一定要在短时间里补上短板。为此，他虚心向领导学、向同事学、向书本学；在日常工作中学、在业余时间里学；学制度、学业务、学流程。终于，他渐渐找到了感觉，逐渐适应了这个角色。
原百矿集团有限公司下属煤矿长期以来一直采用单工作面接替，各矿井采煤工作面每年均需搬家一到两次，每次搬家耗时一个月左右，造成生产空档期长，产量难有大的突破。面对矿井产量不高、单工作面接替紧张的问题，葛磊松坚持深入各生产矿井调研，了解各矿井生产现状，针对单面接替紧张和搬家空档期制约产量提高的瓶颈问题，葛磊松提出在通风条件允许的矿井采取一矿两面的回采策略，先后在东怀煤矿、州景煤矿、水埠煤矿、塘内煤矿、保群煤矿实现一矿两面布置，两个采面搭配开采，一个面搬家，另一个面加大产出，较好解决了单工作面接替紧张和搬家空档期问题，实现一年12个月连续不间断生产。实施一矿两面策略以后，集团煤炭板块2018年产量达到677万吨，同比增长12.1%，保障了集团煤电铝一体化项目自备电厂的燃煤供应。
市工业投资有限公司生产经营部陈艳与葛磊松共事多年。她说：“葛总工作认真、严谨，要求严格。在工作中，从生产计划、产品质量、成本核算、生产统计、预算管理等方面都能狠抓落实，从小事抓起，布置的工作做到有计划、有跟进、有落实。”
前些年，煤业公司管理粗放，要产量不要质量的观念根深蒂固，导致煤矿效益差。面对煤矿大面积亏损的状况，如何扭亏为盈是摆在葛磊松面前的一道坎。针对煤业公司长期粗放管理，葛磊松提出要精打细算过日子，严格执行月度考核，对产量、质量、成本、掘进、利润、标准化进行量化考核，同时优化采掘布局、人力资源配置、设备配置，对可进行一矿两面布置的矿井，配套两套综采设备，在煤业公司内部进行设备调控，并大胆提出降低采高开采，集中开采煤质较好较优的1.8米煤层，提高质量。2018年煤炭板块实现营业收入122321万元，实现利润7827.86万元。
勇于担当砥砺奋进
2018年8月，原百矿集团有限公司被列入国企改革“双百行动”企业名单，是全区唯一一家列入国企改革“双百行动”的地市直属企业。2019年3月，市委、市政府决定以百矿集团为主体，引入具有技术、资金、管理、人才实力且在国内有较大影响力的民营企业，共同推进混合所有制改革，积极打造国企改革“双百行动”示范。
改革的历程，无一例外镌刻着“敢为人先”的烙印，是一场啃“硬骨头”、涉“深水区”的攻坚战，每一步都会面临来自“难”与“险”的挑战。2019年5月，葛磊松勇于担当，任集团混合所有制改革推进工作组成员，兼任工作组办公室副主任，统筹协调涉及混改的清产核资等各项工作。
国有企业改制过程中，职工安置涉及职工核心利益，是改制的重点和难点之一，如果改制企业职工安置方案做得好，充分考虑职工利益，混改工作的进展就顺利。葛磊松说：“国企混改过程中，由于原业务部分的剥离等因素，可能涉及员工安置问题。由于员工安置工作的执行较具难度，易引发社会问题，因此在推进中我们十分重视职工安置方案的制定及实施。”在推进混改过程中，葛磊松坚持深入调研，摸清家底，制订方案过程中充分听取职工群众意见，混改前做好社会风险分析和应对预案。“推进过程中虽然遇到不少困难，但是组织交给我的任务，就必须要完成。”葛磊松说。在他的书桌上，有一本《国资国企改革政策法规全书》，工作中一遇到不清楚的，他就会查看书籍，这是他多年工作的习惯。
清晰的思路、扎实的工作，使得混改工作进展顺利。2019年5月21日，百色市与吉利科技集团签署合作协议，明确吉利科技集团以3.58亿元的价格，收购百矿集团51%股权；2019年6月4日，百矿集团转让51％股权事项在北部湾产权交易所做预披露公告；2019年9月12日，百矿集团（剥离后）51%股权，在北部湾产权交易所正式公告挂牌；2019年10月15日，吉利集团以3.58亿元的价格顺利摘牌，标志着吉利集团与百矿集团混改工作取得成功。
2019年12月，葛磊松调任百色市工业投资有限公司党委委员、董事、副总经理。该公司是原百矿集团和吉利混改后重新组建的平台管理公司。新的工作岗位，身份的转变，葛磊松深感责任重大。展望公司未来的发展，葛磊松说：“未来公司将探索以资本为纽带的‘国有资本投资公司——产业集团——企业实体’的三级管控体系建设，健全完善战略规划、制度建设、资源配置、资本运营、财务监管、风险管控、绩效评价等制度，厘清集团公司对所属企业的层级管理和授权范围，力促各产业版块机构再精简、监管再调整、权利再下放、服务再优化，依托各版块产业链，激发企业内在活力。”
平凡的岗位，平凡的人，不平凡的是一颗为事业甘于奉献的心。虽然没有豪言壮语，也没有多么炫耀的业绩，但葛磊松用自己的行动告诉人们：在平凡的岗位上也能成就不平凡的事业，在平凡的岗位上也能绽放绚丽的光彩！
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