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若尔盖县公安局固本强基夯实基层派出所建设

阿坝日报 2014-09-05 14:47 大字

本报讯(喻薇)近年来,在统筹推进公安整体工作的同时,始终把基层派出所建设列入重点内容,积极争取政策支持,切实推进基础建设,不断强化保障力度。从人力、财力、物力等多个方面入手,全力夯实基层派出所建设基础,使其成为公安机关的“先锋队,排头兵”。

若尔盖县公安局紧紧抓住国家加大藏区基层公安扶持力度和国家“十二五”发展规划机遇,主动向县委、县政府和上级公安机关汇报,积极争取派出所建设项目资金,从2008年至今,共争取到派出所及警务室建设项目16个,累计资金达700余万元。为加强项目建设推进力度,该局成立了项目建设工作组,通过公共交易资源中心招投标,与建筑公司签订合同,严格按照相关流程进行建设,并实时进行工程进度、施工质量监督。目前,已建设完成6个警务室、10个派出所办公用房。派出所办公用房的竣工,极大地改善了民警的办公条件,推进了基层基础工作更好的发展。该局在深入基层调研,广泛听取意见的基础上,由分管治安副局长负责,治安大队牵头,联合局机关各业务科室,制定科学合理的派出所考核意见,经过局党委成员和各科室的讨论,形成《若尔盖县公安局派出所目标考核实施细则》,细则共分10个大项17个小项,考核内容包括治安户政管理、刑事犯罪打击、队伍教育整顿、办文档案统计等多个方面。考核内容既是派出所日常工作所涉及的内容又是各业务部门的要求,考核细则成为派出所全年工作的总方向,起到“指南针”的作用。

在警力有限的情况下,为实现警力下沉,警务前移,最大限度充实基层派出所力量,该局全盘考虑,在保证工作效率的前提下,将局机关警力进行精简,其余警力全部充实到基层派出所。为了提高基层派出所业务工作质量,盘活队伍,实行了全局轮岗制。根据全局现有警力及各乡镇治安实际情况,制定了全局轮岗实施方案,将每期轮岗人员,轮岗时限,工作任务进行量化,保证轮岗有序执行,不走过场,不影响正常公安工作的开展,既让局机关业务骨干下到基层指导带动派出所工作,又让青年民警能够到局机关担当重任,集中锻炼,通过轮岗制度的实行激发了队伍的战斗力,实现了纵向交流,横向互动的全新模式。为解决警力不足的问题,该局积极向党委、政府和上级公安机关争取政策支持,在县人事部门的指导下,通过公开选拔,择优录取,招录了政治合格、作风优良、素质较高的33名高校毕业生作为辅警力量,充实到基层派出所,协助开展日常巡逻防范和群众求助工作。较大程度上缓解了派出所人员紧张的局面。

基层派出所是公安机关警务活动的前沿阵地,确保装备精良,设施齐全,才能够提高战斗力。近年来,若尔盖县公安局不断加大基层派出所软硬件设施投入力度,对7个老旧派出所基础设施和办公用房进行了全面改造,购买了执法仪、扫描仪、照相机等执法办案设备,完善了350兆集群基站建设,建立了视频会议系统,以一流的标准建设和完善了办公场所、办公设施,以一流的队伍争创工作业绩。同时关心民警日常生活,每个派出所均建有活动室,内置健身器材,棋牌设施,让民警能够感受到家的温暖。

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