资阳市公开招聘教师647名设置最低服务年限
本报讯（记者蒲敏实习生王文婷）近日，记者从资阳人事考试网获悉，资阳市公开招聘教师公告已于3月9日正式对外发布。公告显示，资阳市今年上半年公开考试招聘教师647名，其中雁江区公开招聘教师305名（包含中小学教师295名、幼儿园教师10名）；安岳县公开招聘教师145名（包括中职教师2名、高中教师18名、初中教师91名、小学教师34名）；乐至县公开招聘教师197名（包含高中教师20名、中职类教师6名、初中教师39名、小学教师103名、特教教师2名、幼儿教师27名）。报名时间为3月20日到3月24日；网上缴费时间为3月20日至3月25日；考试时间定于4月15日上午；笔试内容为《教育公共基础》。
据了解，对于备受考生关注的相关加分政策，各县（区）根据相关要求保持一致：加分最高累计不超过6分；总成绩也仍旧保持笔试成绩占比50%，面试成绩占比50%的形式。
还值得广大考生注意的是：此次招考的受聘人员，根据不同的情况和相关规定设置了不同的试用方式：原编制人员再聘教师的试用期为3个月；首次受聘教师的试用期为12个月；研究生学历受聘人员免试用期；雁江和安岳则要求受聘教师在首次聘用单位的最低服务年限为3年，3周年服务期满后，方可调动；乐至要求此次招聘的教师，在首次聘用的乡镇学校最低服务年限为5年，县城学校最低服务年限为3年。
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