民乐创新方式培育农村实用人才

民乐讯民乐县创新开展“四个一批”农村实用人才培育计划，不断提升农村实用人才队伍存量水平，筑牢乡村振兴的实用人才基石。

委托院校培育一批。立足全县中药材、高原夏菜等传统产业和海升千亩樱桃示范园等特色产业发展需求，依托甘肃省脱贫攻坚农村人才实训河西学院培训基地，面向全县种植养殖大户、“土专家”“田秀才”等人员开展专题培训，着力培育壮大农村实用技能带头人队伍，积极示范引领发挥带动作用，引导周边群众就业增收。重点企业实训一批。以提升生态宜居搬迁群众的就业技能和为企业输送优秀实用技术人才为目标，重点依托生态工业园区企业、六坝现代农业示范园、井泉药业万亩中药材种植基地以及条件成熟的农民专业合作社等，充分发挥农村实用人才实训示范基地、人才车间、企业培训中心、专业合作社等平台作用，分区划片组织开展培训实训，帮助生态宜居搬迁群众“家门口”就业。外聘专家培训一批。依托县级专业的第三方职业技能培训机构，面向广大返乡农民工、建档立卡贫困家庭劳动力、农村新生劳动力等人员，邀请省内有关行业专家开展以乡村特色旅游、农村电商等为主体的实用技术培训，努力培养储备一批在旅游文化、商贸物流、现代服务等行业高素质、专业化的实用人才队伍。组团下乡送教一批。组织人社部门牵头农业、林草等多部门单位组建农业技术专家流动服务团，开展“农技培训下乡惠农”活动，把农村实用技术培训搬到田间地头、大棚圈舍、村组院落，围绕群众感兴趣的家庭式、个体化种植养殖等实用技术，千方百计帮他们掌握一技之长，打通实用技术培训“最后一公里”，更好促进贫困人口致富增收，确保已脱贫人口长期稳定脱贫。

（杨军）

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