民乐人社局多举措锤炼干部作风
民乐讯民乐县人社局以实际行动锤炼干部硬作风，培养干部敢于担当、敢于斗争精神，进一步加强干部队伍作风建设。
将抓好学习教育作为锤炼干部作风的前提，通过集体学习、专题研讨、撰写学习心得等方式，用讲话精神武装头脑、指导实践。要求党员干部经常对照《党章》《中国共产党廉洁自律准则》，检查制度落实、纪律执行、组织生活和履职尽责情况，形成“明纪律、守规矩”的思想自觉和行动自觉。要求对照岗位职务标准，认真开展自查自纠，找准自身在作风建设方面的突出问题或倾向性问题，坚持边查边改，厘清解决问题的思路和办法，制定切实可行的整改方案和整改措施，及时将整改措施、落实情况向服务对象公开，接受群众监督。要求干部职工加强学习，通过业务学习和岗位练兵，掌握工作方法，提升办理水平，争当熟悉业务的行家里手。（宋建红）
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