民乐人社局严把“三关”提高仲裁办案质量
民乐讯今年，民乐县人社局积极采取措施，严把“三关”提高劳动人事争议仲裁办案质量。
办案前把好“立案关”，做到受理立案“零推诿”。指定专人负责仲裁案件的立案审查工作，要求每一起来访咨询都要认真接待、热情解答。办案中把好“审理关”，做到审理裁决“零积压”，在审理过程中全面推行案件处理审批制度，对立案、中止或终止审理、下达调解或裁决文书等实行领导逐级审批制度；案件审理裁决过程中，推行公开审理制度，对受理的案件，允许相关人员到庭旁听，实行公开审理，每一起案件都在法定时效内办结，不积压案件。办案后把好“结案关”，做到结案“零差错”。在案件作出裁决后，确保仲裁文书事实认定清楚，适用法律条文准确，裁决结果公开，办案透明公开，接受社会监督；案件审结后，案卷所有资料及时收集整理、装订归档，实现案卷管理规范化、标准化，同时实行案卷评查制度，定期对已办结案件进行评查，查找纰漏，总结经验，力争案件无差错。（韩晓燕乔兴宏）
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