坚持问题导向 确保整改到位 榆林市各级各部门各单位扎实开展干部作风集中整顿工作

本报讯（记者 吕晶 延丹 王婷婷通讯员 常瑞明 吕苗 刘思源） 目前，榆林市干部作风集中整顿由查摆问题阶段向集中整顿阶段过渡，榆林市各级各部门各单位强化问题导向，精准切入整改，确保干部作风整顿取得实效。

市委政法委要求，要统一思想，提高认识，切实增强干部作风整顿工作的自觉性和主动性，认真完善第三阶段集中整改工作。严格按照工作方案的统一部署，抓住关键，掌握方法，统筹推进，及时开展好各阶段工作，坚持把“严”的主基调长期坚持下去，打出当下改、长久立的“组合拳”，持之以恒纠“四风”、改作风、补短板，切实把活动的内容体现在行动上，落实到工作中。同时，要强化措施，统筹兼顾，扎实推进作风整顿工作深入开展。

市人民检察院要求，要着力将自身问题查摆实。全体检察人员要对照整顿重点，做好自身问题查摆，检视是否存在不知责、不履责、不尽责、不担责、任性用权等“四不一任性”问题。要着力将环节步骤衔接好。当前，干部作风整顿已经进入查摆问题阶段，要做好动员部署阶段总结工作，扎实推进查摆问题阶段各项工作，继续加强对市院各部门职责清单的审核和对基层院部署落实情况的督导推进。要着力将舆论氛围引导好。坚持媒体联动，通过多平台大力宣传报道两级院作风整顿有关工作动态，要把握重点、突出亮点、形成特点，营造良好的舆论氛围。

子洲县要求，干部作风整顿要与“四防”责任落实相结合，与党史学习教育“我为群众办实事”相结合、与严守换届纪律正确对待个人“进退留转”相结合、与省委部署的九个专项治理工作相结合，按照“勤快严实精细廉”的工作要求，着力解决干部“不知责、不履责、不尽责、不担责和任性用权”等问题，狠抓典型严肃问责，确保作风整顿取得实质性成果。要改进督查方式，进一步优化督查工作机制，从群众反映强烈的地方入手督查，下沉基层一线，掌握工作落实真实情况。要强化结果导向，以结果论英雄、以成效论英雄，确保干部作风整顿和“四防”各项工作高质量推进。

米脂县要求，全县各级各部门要坚决贯彻中央、省委、市委有关决策部署，以最坚决的态度、最过硬的措施，抓实抓好干部作风整顿和“四防”包抓工作。要切实提高政治站位，自觉知责、担责、履责、尽责，持之以恒补短板、转作风，夯实工作责任，用真抓严管求实效，强化问题导向，精准切入整改，确保干部作风整顿及“四防”工作任务落实落细。

神木万镇纪委结合党史学习教育和“我为群众办实事”实践活动，扎实开展干部作风集中整顿，公开通报2起镇村干部不知责、不履责、不尽责、不担责和任性用权等作风问题案例。该镇通过巡视巡察反馈意见、查处的典型案件、公众号平台、镇纪委热线等方式收集问题，梳理出涉及产业发展、项目建设、生态环保、困难帮扶、纠纷调解等7个领域任务清单，并迅速组织全镇各职能部门和镇村干部、驻村工作队聚焦村民关心的热点焦点出实招、解难题。

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