强化企业党建工作之我见
刘霁萱
企业党建工作在整个党建工作中越来越重要，榆林市水务集团坚持把企业党建工作作为公司的重要环节来抓，不断加强党务队伍建设，完善党建工作的体制机制，增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力，以党建聚人心，以党建带队伍，以党建促发展。
加强队伍建设。队伍是基础，是党建工作的主体，针对企业党员干部开设专门的培训班，通过学习党的理论、政策以及一系列与企业紧密联系的法律法规等，大大提高了管理水平和业务能力。认真落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党组织按期换届、党员按规定缴纳党费等基本制度，对个别思想、作风游离在组织之外的党员，“咬咬耳朵”“扯扯袖子”，定期开展党员“活动日”、使党员在参加党的组织生活中受到教育、锤炼党性。严格党员组织关系管理，对企业党员组织关系进行集中排查，核实党员身份，分类健全党员管理台账，规范党员档案材料管理，督促“口袋党员”按规定转移组织关系，确保每名党员都纳入党组织管理之中。
加强阵地建设。加强党支部阵地建设，是发挥党支部战斗堡垒作用和加强党员教育管理的必备物质条件。要把阵地规范化建设作为解决党组织突出问题、巩固党在企业执政地位的基础性工作来抓，建立较为规范的活动阵地，把企业党建阵地打造成为理论学习平台、工作交流平台、监督评价平台、风采展示平台。设立专门的党建办公室，配备专门的正式党员负责资料的管理和归档；设置宣传栏、电子显示屏，制作统一规格的党建宣传标语，党建阵地氛围更加浓厚；配置各类学习教育活动资料、订阅相关党报党刊和党建书籍，使党组织阵地进一步完善。
加强制度建设。完善“一把手”抓党建工作责任制，企业主要负责人认真履行党建工作第一责任人职责，围绕社会组织党建工作重点难点问题，抓好1至2项社会组织党建工作项目，以点带面，推动工作。争取上级党委的指导，加强政策统筹、资源统筹、力量统筹，拧成一股绳，形成整体合力。党建工作经费按照规定标准，报企业党委批准后列入年度企业管理费预算，确保为党建工作做好基础保障工作；明确党建工作经费开支范围，进一步夯实企业的党建工作基础。我们要以有利于党组织开展工作、有利于推动企业发展为原则，采取“灵活、多样、动态”的管理方式，不断完善以党员目标管理制度为主要内容的党员管理机制。
加强文化建设。企业党组织是党在企业中的战斗堡垒，发挥政治核心作用和政治引领作用，带领党员和职工群众创先争优，充分彰显党组织和党员的先进性，保证党的理论和路线方针政策在企业得到全面贯彻落实。探索发挥作用的途径和方法，国有企业要把党组织活动与企业生产经营紧密结合起来，努力实现政治属性与服务功能相统一，广泛开展党员亮身份、亮职责、亮承诺活动，推广党员示范岗、党员责任区、党员突击队、“金点子”“微心愿”等一系列有效做法，让党员平常看得出来，关键时刻站得出来。充分利用现代信息技术和互联网等新媒体手段，探索建立“微博微信公众号”等平台，定期推送党建相关信息，通过开展丰富的党组织活动，使企业党员增长见识、强健体魄、交流经验、增进感情。建设先进企业文化，培育积极向上的企业精神，用促进企业健康发展的成果，检验党建工作的成效。
新闻推荐
记者李源近日，榆阳区大河塔镇柴兴梁村村民向记者反映称，其所在村小组村民无法正常享受粮食直补的政策，多年来均有村小组统一...
榆林新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离榆林再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。