三级联动 扎实推进 务求实效 进一步深化“放管服”改革系列评论之四

本报评论员

深化“放管服”改革是一场牵一发动全身的系统工程，意义重大，势在必行。全市深化“放管服”改革优化营商环境视频会议要求,要从榆林改革发展的长远利益、全局利益出发，强化市县乡“三级联动”，同心协力、克难攻坚，确保各项政策措施落细落实，从根本上优化营商环境。

“力争通过3年左右的时间，使全市营商环境和竞争力指标达到国内先进地区水平。”榆林市吹响了深化“放管服”改革的号角。目标已明确，关键在举措，检验在成效。

强化市县乡“三级联动”。上下联动，攻坚克难，将“放管服”改革向纵深推进。要尽快形成市级统筹、上下联动的服务网络，市县乡三级联动、整体发力，横向推进各部门之间的数据交换、资源共享，纵向推进市县乡三级政务服务中心互联互通，实现政务服务事项跨地区远程办理、跨层级联动办理、跨部门协同办理和线上线下深度融合，让数据资源多跑路、企业和群众少跑腿，用公务员的“辛苦指数”换来群众的“幸福指数”、企业的“发展指数”。市县乡同步建立政务大厅，一次设计到位，分步推动实施，彻底打通“最后一公里”，千方百计为企业和群众提供良好服务。

加大督查考核问责力度。要完成改革任务，必须依靠严明的纪律和有效的监督，决不允许上有政策、下有对策、只喊不动。要年初建账、年中查账、年底交账，特别是充分用好“三项机制”，从严管理干部，实现干部“优者上、庸者下、懒者受处分”，特别是对干部入股煤矿、干扰企业经营的严肃查处、坚决打击，切实规范市场秩序，规范行政权力的运行。各级干部要坚决摒弃“一亩三分地”思维，自觉把各项工作融入到全市“放管服”改革大局之中来思考、谋划，以“功成不必在我”的境界担当，立长效机制、收长效之功。我们要通过深化“放管服”改革、强行优化环境，倒逼干部转变作风，推动工作落实。

落实细化责任确保实效。任务线路已确定，就需要不折不扣的责任落实来确保改革取得实效。要尽快成立市县推进“放管服”改革领导小组，针对推进过程中出现的问题，常态化研判，及时解决，推动落实；抓紧研究出台榆林深化“放管服”改革、优化营商环境的实施方案，把目标和责任具体化，进一步落实到部门、落实到县区、落实到园区、落实到基层。相关部门要加强联动、各负其责，确保各项改革协同配套、扎实推进；各县市区要建立完善的配套改革机制，积极探索、主动作为，确保“放管服”改革各项决策部署落地落实。

道阻且长，行则将至。我们要全面深化“放管服”改革，用政府的“痛”，激发市场的“活”，换取群众的“爽”，强力优化营商环境，为榆林市实现“三大目标”、落实“两个更大”要求作出新的更大贡献。

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