靖边采油厂竞聘上岗打破“铁饭碗”
本报通讯员李振华报道 11月29日，随着采油四队工段级岗位竞聘考试成绩的公布，标志着靖边采油厂全员竞聘上岗工作接近尾声。该厂为期三个月的全员竞聘上岗累计参加竞聘人员4511人，盘活73人，确定待岗培训135人。
竞聘之初，该厂各单位先后召开了竞聘上岗动员会进行广泛的政策宣传，确保政策讲解到位、宣传到位。竞聘过程各单位结合自身实际情况自行组织实施，竞聘工作小组和监督组全程参与。9月1日开始的第一轮机关科室竞聘，确定了136名原岗位分流人员，随后在空缺岗位上进行公开选聘择优上岗。11月15日开始的第二轮生产及辅助生产单位全员竞聘上岗中，按照生产及辅助生产单位全体员工3%的比例，划定人员进入末尾待岗培训，连续三次待岗培训后仍未竞聘成功的，解除劳动合同。
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