当科级干部遇上党校“考官” 靖边县1355名科级干部参加十九大精神轮训班学习
本报通讯员曹晔
不仅要学习，还要回答老师的提问；不仅要弄懂学通十九大精神，更要学会用十九大精神指导当前工作。3月21日至23日，在靖边县科级干部十九大精神轮训学习班，踏出校门多年的科级干部们再次感受到了毕业答辩时面对导师的紧张气氛。只不过这次的导师不是别人，而是由组织派来的党校考官们。
此次大规模轮训覆盖靖边全部科级干部，全县1355名科级干部将被分成10批次，分别进行为期5天的集中轮训。培训以集中授课、课堂互动等多种形式同步进行，内容包括党的十九大精神、意识形态精品课程以及“一抓二促三必须”党建工作机制、党风廉政相关政策法规、领导干部综合素质和履职能力、预防职务犯罪等有关业务知识。培训结束后所有学员都要参加闭卷考试并颁发结业证，该县将按照绿、粉、黄、红“四色管理法”对考试成绩评定等级，绿色的予以通报表扬，黄色的要求进一步加强学习，而红色的则按照要求参加培训并补考，所有人的成绩均反馈所属单位，与干部年度考核结果挂钩。
“若想盛给别人一杯水，自己须有一桶水。”在21日举行的开班仪式上，靖边县委书记刘维平围绕深刻领会党的十九大的重大意义、学深悟透党的十九大的精神内涵、切实用党的十九大精神指导实践、狠下功夫确保集中轮训取得实效四个方面作了专题辅导。
该县要求全体参训学员要做到“三要”，即一要在学懂上下功夫，要准确领会党的十九大提出的新理念、新论断，确定的新任务、新举措；二要在弄通上下功夫，要联系地、系统地、全部地理解党的十九大精神，不就事论事，不搞形式主义、实用主义；三要在做实上下功夫，要拿出实实在在的举措，以钉钉子精神全面抓好任务落实。
同时，要求各单位充分发挥党建宣传员的作用，实现县上有大培训、乡村有小课堂，县乡村三级党校分类培训齐步走、全覆盖，确保十九大精神成为新一轮工作推进的有力指引。
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