屏山县 深入一线考察识别干部人才
本报讯（张鸿）“防汛救灾工作开展以来，我们始终鲜明一线导向，围绕贯彻落实是否到位、关键时刻是否敢上、谋事创新是否破局、为民服务是否用心‘四个是否’标准，组建了10个考察组，不打招呼、不给基层增加负担，深入一线开展考察识别工作。”屏山县委组织部副部长李春华介绍。
据悉，屏山县深入贯彻落实中央、省委和市委防汛救灾工作要求，在防汛救灾一线精准考察识别干部，号召和激励全县党组织和党员干部闻“汛”而动、担当作为、冲锋在前。围绕“有责任担当之勇，有破解难题之智，有果敢决断之谋，有推动发展之能”“具体标准，坚持“四听三看”工作法，即综合听取分管联系县领导意见、听取单位职工和群众意见、听取个人情况介绍、听取有关部门意见；看县督察组督察结果，看各单位工作措施落实情况，看阶段性防汛救灾效果，实施全覆盖走访考察，全方位、立体化识别干部。
在考察时，坚持分类原则，细化防汛救灾重点考察内容，确保考察识别针对性、实效性、精准性。针对一线领导干部，重点考察能否冲在一线、靠前指挥和做好抢险救援、安置群众等工作安排部署、统筹协调等，确保防汛抗洪抢险救灾工作无死角、无盲区。针对专业技术干部，重点考察做好汛情灾情分析研判，做好防灾救灾、疫情防控技术指导等，确保切实掌握防汛抗洪主动权。针对一线冲锋干部，重点考察准确摸清受灾群众、受灾房屋等的底数，有针对性的在给予生活保障和心理疏导能力等工作能力，确保尽快帮助恢复生产生活秩序，防止因灾致贫返贫。目前，考察组已深入基层一线10余次，考察识别科级干部26名，优秀年轻干部15名，全部纳入后备干部培养。
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