宜宾为新任村干部鼓劲敲警钟

宜宾日报 2019-12-02 00:51 大字

本报讯(李苹 记者 李美琪)“任前谈话虽然严肃,但语重心长,是组织对我们的深情厚望,我一定会严格要求自己,牢记职责和使命,为全村经济发展和群众安居乐业而努力。”11月28日,南溪区仙临镇联盟村新任村支部书记、主任姜明贵说。

姜明贵是南溪区仙临镇村建制调整改革后新成立的联盟村新当选的支部书记和村主任。对未来,他信心满满,“虽然有压力,但更有动力,希望在自己和其他村干部的共同努力下,让联盟村焕发新活力,组织的叮嘱和群众的监督是对自己和班子工作的支持和帮助。”据悉,从11月1日开始,宜宾开始全面实施村建制调整改革,南溪区作为宜宾市两个改革试点区县之一,从2019年8月开始启动村建制调整改革试点工作,截至10月30日,已取得阶段性成效。南溪区刘家、仙临、长兴、黄沙4个试点镇在全面完成村建制调整改革和村“两委”选举工作后,新任村“两委”班子在上任前,除了要向党员群众公开承诺,还要接受任前集体廉政谈话。

廉政谈话结合新时代好干部标准,要求大家要忠诚、干净、担当,要求各新任村干部明职责,重责任,善学习,强能力,敢担当,做实事,顾大局,做好各项工作。会议还结合当前的创建全国文明城市、脱贫攻坚、城乡居民医保社保、全民体检以及村建制调整改革后工作移交等作了安排。谈话最后,镇党委书记会提要求。

据悉,自11月1日村建制调整改革工作在全市全面实施以来,多个村“两委”班子已经向党员群众作出了承诺并接受集体廉政谈话。在谈话时,镇党政班子成员要参加。接受谈话的干部们认为,任前谈话是组织对大家的信任和关心,他们一定会好好珍惜,将之记在脑海里,落实到行动上。

乡镇行政区划和村建制调整改革进行时

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