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武功 “四举措”强化镇办(社区)纪委执纪水平

咸阳日报 2018-01-22 12:02 大字

武功县针对镇办(社区)纪委执纪审查工作开展不平衡,办案质量不高等情况,四措并举强有力的促进了镇办(社区)纪委基本功提升,全县12镇办(社区)纪委共初核问题线索169件,初核了结34件,立案134件,结案136件,处分处理违纪党员干部140人。从而有效提升镇办(社区)纪委办案能力,有力推动了全县执纪审查工作。

抓班子,强队伍。县纪委对12镇办(社区)配齐配强纪委书记,新选3名办案经验丰富的干部到社区任纪委书记,给年轻干部提供了舞台,压担子、交任务,带好镇办(社区)纪检监察干部队伍,使他们在实践中锻炼成长。

抓培训,强素质。一是抓好业务培训。邀请省、市纪委经验丰富的业务骨干来武功讲课,采取专题讲座、集中培训、以会代训、以案代训等方式,提高基层干部办案能力。二是跟踪业务指导。抽调业务骨干,建立完善以老带新、以强带弱、以上率下的办案工作机制,手把手带,一对一讲,有力的提升了镇办(社区)纪委办案能力和水平。

抓协作,强业务。县纪委突出“监督执纪问责”这个主责主业,整合办案资源,按照属地管理、交叉协作等机制,将全县划分为四个办案协作区,每个协作区分别由一名纪委常委包抓,案管室对案件的调查进行全程监督指导,切实提高协作区人员办案水平,确保镇办(社区)纪委依纪依法安全文明办案。

抓考核,强质量。实行目标责任制考核制度。由县纪委制定镇办(社区)纪委执纪审查工作目标责任制,明确镇办(社区)纪委书记为第一责任人,把完成目标任务情况与年终考评相结合,对工作完成不好的镇办(社区)约谈纪委书记,在全县范围内通报批评,并将执纪审查情况纳入镇办(社区)年终党风廉政建设责任制考核范畴,严格奖惩考核。

审核:春艳

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